台鐵員工罷工將修惡勞基法？政院駁：是誤傳

民視新聞／林秀宜、黃彥誠 台北報導

台鐵邁向公司化過程，卻開始面臨人才流失，台鐵產業工會不滿，批評交通部的留才方案協商不透明，更傳出行政院說如果員工罷工，就要修惡勞基法。今天台鐵工會到行政院抗議，遞出陳情書。不過，行政院交通環境資源處長出面澄清，表示都是誤傳。

台鐵產業工會說，「國家不給你不能要，留才方案公開透明。」

在行政院前，拉白布條、高喊口號，過去中秋連假台鐵號誌故障，工會就質疑人力不足，也不滿台鐵公司化提出的留才方案，只有獎金2000千元，而且協商內容沒有公開透明，表達不滿還聽到可怕傳言。

台鐵產業工會秘書長魏豫綾說，「竟傳出說行政院的代表，在協商的時候提到說，台鐵的員工不滿意要罷工的話，他就要再修惡勞基法，明訂三班的輪班人員，要在國訂假日的時候不得拒絕出勤。」

台鐵產業工會理事曹嘉君說，「資方不管是行政院交通部，還是台鐵局，幾乎可以說是沒有兌現過任何承諾，毫無誠信可言。」

傳出行政院要修惡勞基法，明訂輪班制度，讓工會相當不滿，而且根據台鐵產工統計，今年才過半年，就有200~300位員工出走，已經是過去一整年的出走人數，不過，出面接受陳情書的行政院代表，澄清是誤傳，但雙方卻爆發激烈。

台鐵產業工會vs.行政院交通環境資源處長陳盈蓉說，「那個規範不是說要去修勞基法，去把它變怎麼樣的方式，而是要跟員工去協商出一個規範，這個我相信，勞基法規範大家都要遵守，包括政府要遵守，對呀我們勞檢永遠都是前三名，永遠都是最可惡的，大家一起來努力，我們有任何公務員的福利嗎。」

產業工會還是呼籲要公開透明，不過另一邊台鐵企業工會表示，留才方案內容都已經公告了。

台鐵產業工會秘書長魏豫綾說，「行政院發言人說，他其實未來執法協商部分，會跟基層員工開說明會讓大家知道，這部分沒有做到。」

台鐵企業工會理事長陳世杰說，「那本來內容就已經公告了，沒有什麼隱匿的，我用我最大力量，讓所有同仁得到照顧。」

交通部長王國材說，「目前就是對於關鍵人才加薪，還有司機員加薪都已經談了，比較大幅的加薪，會在公司化有盈餘之後，另外就是把民眾關心的安全做好，那時候我們會再來提。」

台鐵產業工會和企業工會內部不同調。但眼前對交通部來說，如何進行公司化，才是改善台鐵沉痾的當務之急。

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