台電委外包商面臨缺工 擬輔導移工考照補人力

坐在考場裡，仔細聆聽試場人員解說考試規則，這是經濟部所屬事業機構，包含中油、台電等機構所舉行的新進職員甄試。13日上午在台北、台中、高雄和花蓮4個考區、15個考場舉行初試。

考生說：「相對比較穩定，然後等於說人生後面就是固定好了。」

這次招考對象是專科以上的學校畢業者，性別和年齡都不拘，全台吸引2萬1662人報考，預計錄取826人。

不過，第1節考試只有1萬1238人到考，首節到考率只有51.88%，創近3年來新低。

考生說：「上一份工作大概3萬多的薪水，考進去起薪就是4萬多，可能接下來還會再加。」

只是現今缺工問題頻傳，台電除了透過考試招募新血，傳出台電委外包商也缺工。據傳勞動部、經濟部和台電達成共識，從事電業相關的電器承裝業，將視為廣泛營造業，藉此解決缺工問題。

台電發言人蔡志孟表示，「（移工）語言上面大家要先溝通嘛，台電來講它確實是一個要專業技術的，他必須要去考得證照，所以也會輔導他考證照。」

台大國發所兼任副教授教授辛炳隆指出，「如果它是一個既有的法令所沒有的，那適法性就要去考慮，再來是這個會不會變成一個破窗效應，這個都要去考量。」

台電表示，除了協助移工考照，也會鼓勵委外包商給移工優於行情的薪資待遇，期盼留住人才。

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