【司法放送頭】合理分配一、二審人事員額 基層檢座力挺

檢察系統人事改革近來成為基層檢察官關注議題,法務部檢審會明天也將針對人事員額問題開會討論,檢審委員江文君將提案,針對有關檢察官新分發員額一、二審之分配比例,應依一、二審當年度檢察官人數比例分配,以及檢察官調升主任檢察官擬派缺額應於會議7日前通知檢審委員,不少基層檢察官得知後,紛紛表態支持。

檢察官論壇今天也出現不少相關留言力挺,署名「請法務部正視」的檢察官說,一審檢察官是最接近所有線索和證據,對於蒐證和調查以釐清真相至為重要,請法務部務必制定合理的撥補人力,堅實第一審。

署名「推一、二審輪調」的檢察官也說,檢察人事現在面臨2大問題:升遷阻塞和人力配置問題,這2個問題必須同時解決,否則無法解決終極人事爭議,要有效改革檢察人事,唯有推動合理的一、二審輪調制度。

署名「擺不平就放手」的檢察官則說,法務不如果沒有能力擺平既得利益者,就請放手讓立法院幫我們改。

署名「法務部應該給個說法」的檢察官認為,雖然部長親自去了「劍青檢改」,但對於一二審輪調制似乎沒有明確的下文,而在這次的人力分配上,更是給地檢很大的打擊,即便未來要增加地檢署檢察官員額,希望法務部能對這個問題正面回應,不要不了了之。

「劍青檢改」本月13日也在文化大學延平分部舉辦一場「檢察人事興革研討會」,有檢察官形容,目前一審案件過多,負擔過大,加上年金改革恐導致司法官退休後福利銳減,出現延退的情況,升遷管道塞車,導致惡性循環,真正有競爭力的人反而會離開檢察系統,並非人民之福。

檢察官林達今天也以「建構檢察人力政策,從堅實第一審開始」為題投書,希望正確分配人力資源,紓解檢察工作負擔,同樣引起許多檢察官熱烈迴響。


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