國中小職探 新北全面培育綠領人才

▲新北市推動綠領人才計畫，投資三千萬培養人才邁向淨零城市。（圖：新北市教育局提供）

極端氣候為人類生活帶來重大衝擊，新北市教育局落實推動環境教育並自一一三學年度起，攜手經發局、環保局及國立勤益科技大學、聖約翰科技大學、中央大學和綠色能源產業聯盟等產官學界資源，全面培育綠領人才，國中小職業試探融入永續及綠能科技素養課程，從小培養減碳素養，讓新北市成為淨零城市，共同致力減少溫室效應造成極端氣候對地球帶來的損害。

新北市教育局昨（四）日表示，根據一○四人力銀行調查，二○二四年平均每月有三千六百五十七個綠領職缺，年成長達七十三%，近十年成長更達十倍，特別在電子資訊、半導體和一般製造業領域。新北市綠領人才計畫預計自一一三學年度正式啟動，至二○三○年將投入三千萬經費，分階段實施「綠素養、綠科學及綠技能」三大領域人才培育，期望建立綠色永續的學習環境。

新北市十六所職業試探中心攜手國立中央大學永續與綠能科技研究學院，合作導入新興綠能科技及能源議題，未來更將舉辦「關鍵0.5℃」國際論壇，由各國青年用專題提出解決氣候問題方案，系統性培育永續素養的跨領域人才。

而一一三學年度已開發的綠領課程及師資培育計畫，也搭配環保局環保小局長方案、低碳校園認證等，培養新北學子綠素養；同時結合經發局減碳技術媒合工作坊、永續城市產業淨零論壇等，培育新北學子綠技能。

教育局補充，為優化職業試探系統以培育新世代人才，新北市從國小、國中到高中職階段，全面開發綠領、永續、綠色科技等未來產業課程，每年提供逾一萬八千國中小學生參與，預計十一月加開三十場次新興科技體驗課程，提供超過一千個免費名額，一起為地球盡一份心力。