大同經營權 高醫工會批評選黑箱

高雄市立大同醫院經營權爭議引起各界關注，高醫工會26日集結數百名醫護，大陣仗在高市府前抗議，認為評選黑箱；對此，高市衛生局回擊表示，評選結果長庚優於高醫，一切公正合法，並強調大同在高醫經營期間盈餘高達5.8億元，是全高雄最賺錢，但賠錢的急診科投入資源不足，缺乏急重症醫療資源。

「勞工權益要保障，幸福企業要真相！」高醫工會數百名醫護在市府前怒吼，不少人貼著抗議臂章，舉著高醫大同我驕傲、勞工權益誰保障等手牌，在烈日下喊話，長期在大同醫院工作的護理人員輪番上台表述內心不滿。

在大同醫院工作14年的護理師說，原先大同資源缺乏，經高醫這些年努力，設備、環境品質均大幅提升，且醫護長年工作默契，這裡是同仁第2個家，並強調市府應更關注這些年高醫對大同周邊高齡長者的優良服務。

對於長庚有意將大同升級為重症醫院受評選委員青睞，高醫工會理事長柯心炫痛批，要造福南高雄病患應從鳳山、小港開始，大同到高醫開車不到10分鐘，急重症患者可直送高醫治療。

對於工會抗議，高市衛生局表示，長庚承諾明年起70歲以上長者就醫「免收門、急診掛號費」，低收及身心障者到門、急診就醫「全免掛號費及部分負擔」，光這點長庚就會減少近5000萬元收入；此外，長庚也承諾將大同升為重症醫院，縮短南高雄約80萬市民急重症搶救時間。

至於大同收益，衛生局指出，2022年大同醫療營益率高達13.87％，比高醫8.13％更高，是全高雄最賺錢的醫院，但在高醫經營期間，對賠錢的急診科明顯投入資源不足。

衛生局強調，綜觀15年來，高醫經營大同醫院已背離市立醫院的本質及責任，未達到照顧婦幼弱勢及急重症緊急醫療的宗旨與目的，這也是絕大多數考評委員「不支持」高醫優先議約主因之一。