【專欄】從中國快艇直闖淡水河口看台灣官僚文化

這次中國快艇直闖淡水河口，引起國內在防衛機制上有很大震撼，筆者曾寫過很多有關我們官僚體系的問題，但都是狗吠火車相關單位無動於衷，今藉由此問題再次提筆論述台灣官僚文化，希望喚醒大家重視，進而監督我們政府，劍及履及改善此腐敗文化，否則我們國家怎麼滅亡都不知道，此事關係到國防安全，賴清德總統應立即召集相關部會，找出問題的癥結點，嚴防國防漏洞再次發生，而絕不是懲處幾個官員，就忽衍了事的過去。
台灣的官僚從政務官到基層人員，真的是問題重重腐爛至極，首先政務官多數都是去佔缺，在位期間吃香喝辣享受榮華富貴，對該職位外行到不知如何領導，霸權欺壓部屬能力倒是一流，搶出差領的差旅費比領其本薪資高；有次國會立委質詢首長：某投票所有選舉人100人領票，結果開出105票，你該如何處理？該首長竟然答：他不戀棧官位。若是熟悉業務其答復：不太可能有此情形，若有也會很快在公開下找出其5張假選票，因為我們本就有嚴密防僞造機制。
在事務官方面，在中央的科長、主任、司處長很多專業不足，有事全丟給承辦人員，不必指導、領導部屬，基層人員不會做或做錯的時候，長官只會用謾罵、恐赫、懲處，甚至當官就學政務官學當帝王式領導，司處長級出門，簡報機器資料重達40公斤以上，不管男生或女生主官，他們都不會幫女性承辦人員拿，因為他們認為這就是官場文化，碰到業務上難題請示時，長官會説：不告訴你自己想。其實他自己根本也不會，這樣的官僚文化，除欺壓部屬，借機向部屬索賄外，你想有這樣的政府，這樣的國家還有希望嗎？
從直闖淡水河口事件，賴清德總統是否看到官僚的腐敗，進而延攬瞭解政府生態的顧問賢才，協助找出問題的癥結點，杜絕各種腐爛的文化，政務官除受各種的統御領導教育外，事務官的主官，更應該有一定時數的教育訓練，長官領的薪水比承辦人員多，其專業知識更應該比承辦人員強，廉政署或檢調、政風單位，更要對各領導階層的操守嚴加查核，各單位政風人員，絕不可袒護掩蓋本單位主官的貪贓枉法，若檢舉貪汙違法的事證明確，廉政署還裝聾作啞，那我們的司法真的死了。