年終才600元!妹子離職前被威脅「禁用特休」 怒嗆一句全場爽翻

生活中心/吳孟潔報導

女網友發文抱怨自己在離職前,被老闆威脅不能用特休。(圖/pexels)
女網友發文抱怨自己在離職前,被老闆威脅不能用特休。(圖/pexels)

一名女網友因被老闆不合理對待,日前在匿名論壇上大吐苦水,表示自己入職兩年,某一年只有領到600元的年終獎金,和當初說的不一樣,要離職前還被老闆情緒勒索,氣得她當場回嗆一句,讓網友們看完紛紛直呼「好爽」。

原PO在Dcard發文指出,她在2021年時因為疫情返鄉找工作,也很順利的應徵上了新工作,在入職前主管就對她承諾「只要滿一年都會有年終獎金保底2萬6千元」,沒想到上工一年後老闆卻以「疫情必須共體時艱」為由,只發了年終2千元。

原PO抱怨,第二年同事們很勤奮的幫老闆賺錢,曾經有一個月的業績甚至破百萬元,結果老闆卻更小氣,年終獎金只給了她600元,讓原PO氣炸直呼「必須說,我覺得我感到羞辱」。原PO還補充,過沒多久老闆擴大事業開了新的分店,但卻希望原PO和其餘同事可以支援新分店的人力,這點讓原PO更火大,直接向老闆提出離職,並準備將剩餘的8.1天特休安排完。

未料,老闆竟以人力不足為由,拒絕讓她休假,還怒嗆「別造成別人負擔,不是要離職就把爛攤子丟給公司跟同仁」,甚至威脅她「下個公司若打來,我會跟他們好好推薦妳」。對此,原PO則反嗆,「沒問題,我要去做爸爸推薦的殯葬業,開佛祖車,目前你應該是遇不到啦」。

貼文曝光後,引發大批網友們熱議,「其實年終這種東西可給可不給,但是愛在那邊畫大餅就真的很可笑」、「抵制慣老闆」、「講不贏人就搬出什麼做人做事的大道理來道德綁架」、「老闆賺錢不分紅,虧錢那邊共體時艱」、「自己想先違法,還想跟妳談做人?!真的欠嗆」。

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