強化職能培植優質人力 南勞工局辦職訓研習營

▲南市勞工局開辦職訓研習營，勞工局長王鑫基勉勵辦訓夥伴將所學帶回應用，培植優質人力。（記者李嘉祥攝）

為推動城市人才發展，臺南市政府勞工局積極辦理職業訓練及辦理二天一夜「提升職業訓練職能研習營」，邀辦理失業者、照顧服務員、身心障礙者、在職勞工等職業訓練人員交流互動，強化辦訓人員職能及提升職訓品質。

勞工局研習營規劃「iCAP職能導向課程品質認證實作導論」、「社群媒體經營入門」、「團隊合作與溝通」等課程，增加學員對「ICAP職能導向課程」實務申請流程與注意要點的認識，也讓有意發展職能導向課程的訓練單位能瞭解認證制度，設計出更能符合勞動市場及產業發展需求的課程。

勞工局長王鑫基表示，現代訓練資源多元化，民眾有更多選擇，招生宣傳更需巧思才能吸引群眾目光，而辦訓人員除要與內部團隊溝通合作，也需對外部講師、學員、廠商互動，有效溝通可以事半功倍，降低資訊落差，有助於精進訓練行政作業效能。

王鑫基說，勞工局以「桶箍」角色帶領訓練單位規劃完善人才培育課程，提供符合市民需求的服務，並持續優化訓練品質培育人才，今年榮獲TTQS評核金牌，創下連續十四年奪金殊榮，也期許辦訓人員持續為大臺南人才培育努力。

勞工局職訓就服中心主任梁偉玲指出，訓練需求與課程設計需與時俱進，配合外在環境變化、產業趨勢做調整，鼓勵訓練單位結合永續發展ESG、SDGs、淨零碳排、AI、綠領人才等議題發展培育計畫，也期許辦訓夥伴能發揮學習效益，運用所學在工作領域，擴散培育效能，提升職業訓練品質。