拚注新血 屏縣府攜5校推長照平台

屏東縣邁入超高齡化社會,為此,縣府9日成立「長照生力軍產官學交流平台」,縣長周春米(前排左五)盼為長照服務注入新血。(謝佳潾攝)
屏東縣邁入超高齡化社會,為此,縣府9日成立「長照生力軍產官學交流平台」,縣長周春米(前排左五)盼為長照服務注入新血。(謝佳潾攝)

屏東縣於2023年底65歲以上老年人口比率突破20%,正式邁入超高齡化社會,而據縣府長照處統計,目前全屏東照服員共4108人,沒有短缺狀況,但年齡卻偏長,為此,9日成立「長照生力軍產官學交流平台」,盼為產業注入新血。

屏縣府長照處指出,今年全屏東照顧服務員需求共4464人,其實沒有嚴重短缺問題,但機構型照服員在比例上偏低,此外,照服員年齡層也較偏長,45至54歲占29%、35至44歲占28%,再者是25至35歲占25%,15至24歲占6%。

長照處還發現一個問題,現有長照相關科系學生需要實習時,多是需自己主動找機構或單位,過程中可能出現困難,連帶影響年輕人想要進到長照領域的意願,為此,長照處與相關單位經過多次討論後,決定成立「長照生力軍產官學交流平台」。

縣長周春米表示,這平台是由縣府擔任媒合角色,串聯縣內5所大專院校及390家長照特約機構,以跨域產官學合作方式,透過實習場域結合、業界參訪鏈結、業界講師媒合、在地就業留才及照護品質提升等5個方向,讓學生深入了解長照工作,並提升他們的工作意願,為長照注入新血。

周春米說,長照人才培育非常重要,所以特別感謝屏東科技大學、屏東大學、大仁科技大學、美和科技大學、慈惠醫專等大專院校,願意成為培育人才的搖籃,同時也希望長照不只是照顧長輩,更能成為屏東另個新的產業亮點。

屏縣府長照處長陳桂敏強調,縣府積極推動在地人才培育、精準長照服務、社福整合照顧、醫養結合共照、專業創新照顧及民眾有感宣導等政策,盼平台成立後可以達到更好的效益。