敗選者聯盟3.0用人哲學 剝雞：國民黨很難學會、民眾黨還沒機會學

記者王鼎鈞／台北報導

卓榮泰準內閣人事陸續到位，傳出幾位人選都是立委選舉失利後轉進，因此被外界形容為「敗選者聯盟3.0」，對於這樣的用人哲學，媒體人黃揚明（剝雞）今（29）日表示，「這一點，國民黨很難學會，民眾黨則是還沒有機會學」。

上週陸續傳出多名在2024年立委選舉連任失利的民進黨前立委將出任各部會政務次長，包括教育部次長可能由前立委張廖萬堅出任、衛福部次長可能由前立委林靜儀出任、法務部次長可能由前立委黃世杰出任等。今又有媒體報導，另有前立委蔡培慧被點名可能出任農業部次長、前立委鄭運鵬被點名可能出任交通部次長。

黃揚明說，且不論上述人事消息準確與否，但民進黨執政後的「敗選者聯盟」，已然成為用人的標準之一。

黃揚明指出，所謂的「敗選者聯盟1.0」，是指2018年民進黨地方選舉敗選後，由挑戰新北市長落敗的蘇貞昌擔任行政院長、挑戰高雄市長落敗的陳其邁擔任行政院副院長、台中市長連任失利的林佳龍擔任交通部長，後來又提名雲林縣長連任失利的李進勇擔任中選會主委。

黃揚明表示，「敗選者聯盟2.0」則是2022年民進黨地方選舉大敗後，挑戰新北市長落敗的林佳龍出任總統府秘書長、挑戰嘉義市長落敗的李俊俋出任勞動部次長、挑戰新竹縣長落敗的周江杰出任客委會副主委、連任議員失利的梁文傑出任陸委會副主委、挑戰花蓮縣長失利的谷辣斯則回任總統府發言人。

而這次的「敗選者聯盟3.0」以政務次長為主，黃揚明說，基本上並不令人意外，而這樣的用人模式凸顯出只要是能夠為民進黨打江山、捍衛執政優勢、在選戰過程中積極為政策辯護的人，就是民進黨不吝於提拔的對象。

黃揚明表示，中央執政資源是執政黨最大優勢，將政府權位當作政治資源分配，這是民進黨最擅長的一環，畢竟該黨本就出身草根，加上有派系主導運籌帷幄，彈性本就很寬。哪像國民黨長年對官僚系統，有著捍衛官場文化及學者菁英掛帥的偶包，把選戰與治理人才分流。

黃揚明進一步說，因此，民進黨政治人物一旦選戰失利或任期屆滿，進入政務系統磨練便成為常態，只要不斷出現能橫跨政務、選務雙刀流的人才，就能讓執政權更為鞏固，而這些人才也更願意為黨賣命。

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