新制勞退10大持股 台積電28.69%居冠

2022年新制勞退平均每名勞工縮水逾1.86萬元,10大持股中,台積電仍是排名第1。圖為台積電中科園區廠房。(本報資料照片)
2022年新制勞退平均每名勞工縮水逾1.86萬元,10大持股中,台積電仍是排名第1。圖為台積電中科園區廠房。(本報資料照片)

勞退基金最愛台積電!據勞動部勞動基金運用局公布2022年底10大持股,台積電仍是排名第1、占全部持股比率達28.69%,但較去年上半年的29.51%下滑,勞動基金運用局副局長劉麗茹表示,除了台積電股價下跌外,也與勞動基金規模持續擴大,導致持股台積電比例略降。

勞動部勞動基金運用局操作的各檔基金中,以新制勞退規模最大達3.5兆餘元,其中自營的股票及受益憑證達2553億元,國內委外經營也有4876億元,但分屬各投信公司操作,平均每個經理人約操作數百億元不等。

從勞退基金的前10大持股分析,新制勞退持股比率最高仍為台積電,但持股比例由上半年的29.51%降低至28.69%,自營部位持股從去年上半年的42.13%降低至年底的38.55%,委外部位也由21.19%降至20.74%。

去年年底自營部位的前10大持股與去年上半年相仿,但委外部分則大有不同,去年上半年的委外10大持股的欣興、瑞昱及台塑則消失在委外前10大持股名單中,取而代之的是增加嘉澤、中華電及日月光投控等持股。

劉麗茹表示,自營部位操作上千億元基金,與委外部分的數百億基金想法有所不同,因此自營10大持股少有變動,但委外則依其投資策略而定。

據新制勞退基金的2022年底前10大持股統計,依序為台積電(28.69%)、鴻海(4.30%)、台達電(4.01%)、中華電(3.47%)、富邦金(3.29%)、聯發科(3.23%)、國泰金(3.06%)、兆豐金(1.81%)、中信金(1.66%)及統一(1.43%)。

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