新北勞動雲「疫情勞動權益QA」即時解答薪假疑問

新北勞動雲「疫情勞動權益QA專區」即時解答勞工薪假疑問。(圖/新北勞工局提供)
新北勞動雲「疫情勞動權益QA專區」即時解答勞工薪假疑問。(圖/新北勞工局提供)

▲新北勞動雲「疫情勞動權益QA專區」即時解答勞工薪假疑問。(圖/新北勞工局提供)

COVID-19本土確診個案爆增,許多勞工因確診、匡列居隔無法工作,新北勞工局今(十一)日表示,將針對請假、給薪等民眾最常詢問的25個問題設置線上「COVID-19疫情期間勞動權益QA專區」解答民眾疑問,歡迎多加使用。

勞工局長陳瑞嘉說明,民眾確診、匡列隔離後,第一個疑問往往是「該請什麼假?」、「沒有薪資怎麼辦?」也有不少企業詢問「要求員工上班前快篩可否強制、費用誰付擔?」等,因此特別針對可使用假別、薪資權益、快篩、接種疫苗及移工防疫等類別製作QA,並持續宣導雇主不得拒絕勞工申請「防疫照顧假」、「防疫隔離假」或「疫苗接種假」或要求改請其他假別、扣發全勤獎金等不利處分。

此外「與確診者接觸,但未接獲衛生單位發的居家隔離通知書,勞工該怎麼請假?」這類常見熱門問題,陳瑞嘉表示只要持有電子居家隔離通知書、同住親友「健保快易通」PCR陽性檢測結果截圖,都可作為請假證明文件,勞工因故未能於請假時提供相關證明文件都能事後補提。同時提醒勞工如仍有關於請假、給薪等疑義,可向新北市居家照護關懷中心「勞工組」洽詢,電話(02)82591520分機7,服務時間自上午九點至九點,疫情期間如有勞資爭議可於上班時間撥打「勞工法令諮詢專線」(02)29653900。