新鮮人找工作 謹記3要7不

畢業季來臨，正是社會新鮮人求職旺季。行政院勞動部勞動力發展署昨（二十一）日指出，不肖業者常會利用青少年朋友社會歷練不足，透過誇大不實徵才廣告，吸引求職者上鉤前往應徵，進而詐騙財物或是淪為從事不法的工具，因此，建議新鮮人找工作最好謹記「三要七不」。 勞動力發展署表示，所謂「三要」就是求職前「三大準備」，比如要事先告知親友面試地點，或是請親友陪同前往；要檢視應徵公司徵才廣告是否合理，是否誇大不實；要主動搜集徵才公司相關資料，檢視自己要應徵什麼行業、哪一種職務。 發展署指出，所謂「七不」就是面試時要把握「七不原則」，亦即不繳錢、不購買、不辦卡、不簽約、不離身、不飲用、不非法工作。另外，現在網路通訊發達，近年來出現社群網站、即時通訊傳送不實廣告徵才情形，因此，呼籲新鮮人找工作時最好多方查證、提高警覺，如此才能避免誤入求職陷阱。 目前台灣就業通網站設置青少年打工專區，包括打工資訊、勞動權益資訊及求職防騙技巧，以及刊登職場陷阱案例、相關勞動法令，可以提供給初入社會的新鮮人相當實用的參考。根據統計，去年求職者或是員工申訴雇主涉有不實廣告、扣留證件財物、收取保證金、指派違法工作等案件將近二百件。