施壓員工為中國修改數據 喬治艾娃再次否認有不當行為

在一份調查發現現任國際貨幣基金(IMF)總裁喬治艾娃( Kristalina Georgieva)曾在任職世界銀行(World Bank)期間，利用她的職位操縱數據讓中國得利後，喬治艾娃24日發表了一份聲明，再次否認有不當行為，並拒絕接受這份調查報告。

喬治艾娃在一份聲明中寫道：「讓我說清楚：這些結論是錯誤的。我沒有施壓任何人修改任何報告。絕對沒有與資助世界銀行有關的類似交換條件。」

一項上週發表的獨立調查發現，喬治艾娃在擔任世銀執行長期間，是其中一名施壓員工修改2018年經商環境報告(Doing Business)中的數據，來讓中國得利的高階官員。

世銀已經取消了經商環境報告，美國財政部稱這項調查結果「很嚴重」。

在一份透過一家美國傳播策略公司，而非透過國際貨幣基金發布的聲明中，喬治艾娃承諾改變她的管理方式。喬治艾娃在2019年接任國際貨幣基金總裁的職務。

喬治艾娃說：「我盡可能地努力保持開放與包容，我非常抱歉理解到一些員工覺得他們的意見沒有被聽見。面對未來，我將確保更加專注聆聽員工的看法。」

這份由一家外部法律公司進行的調查報告發現，喬治艾娃與她的副手、創辦經商環境報告的保加利亞前財政部長迪揚科夫(Simeon Djankov)，以及當時的世銀總裁金鏞(Jim Yong Kim)，施壓員工修改中國排名的數據，避免激怒北京。

這個行動正值於世界銀行高層與北京，正在針對增加對世界銀行的認繳資本進行敏感協商。

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