最低工資有望往上！ 專家估明年至少「調4%」

有專家預估，明年最低工資一定會調升，只是調幅有待定案，財經專家預估調幅約4％，基本工資月薪會從2萬7千多元，調整到2萬8千多元；時薪則是從183元調到190元。也有專家認為，現在大缺工時代，用最低工資徵才，根本找不到人，這只是參考依據。

開「基本工資」徵才？ 民眾曝公司徵才最低42K

最低工資法今年起實施，在最低工資數額不得低於勞動基準法公告的前提下，有專家預估，明年最低工資一定會調升，調幅約4%，實際詢問民眾，有人認為，「（徵才薪水）至少3萬5吧？」、「以我自己服務的單位大概，基本都要4萬2以上這是最低，不然你找不到人。」

最低工資若調幅4% 月薪28570元、時薪190元

財經專家呂漢威表示，「會不會一次漲到4%，當然第一個要看物價指數，大致上每年2%調整平均的幅度，都是在合理的範圍。」高物價時代再加上不少行業嚴重缺工，今年的基本工資，月薪落在2萬7470元、時薪183元，試算若明年最低工資調升4％，四捨五入取整數後，月薪將來到2萬8570元，調漲1100元；時薪則調漲7塊來到190元。

大缺工時代！用最低工資徵才 專家：找不到人

有專家認為，調升最低工資表面上照顧勞工，但實際上很多基層勞工的薪資仍無法調升，貧富差距還是在擴大！全國工業總會常務理事何語表示，「領基本工資的比例來講，實際上是越來越少，目前整個中小企業傳統產業，一般來講沒有34K以上，是很難請人。」

專家強調，企業以最低工資來徵才根本找不到人，所以基本工資只會是參考依據，對多數勞工來說，更是相對無感！

台北／綜合報導 責任編輯／網路中心

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