獨/大夜班上到早班!出勤獎金才1千 長榮航勤春節恐再請假

長榮航勤董事長陳有玉親自下海幫盤櫃。(圖/TVBS)
長榮航勤董事長陳有玉親自下海幫盤櫃。(圖/TVBS)

長榮航勤員工因不滿同在集團海運、航空年終獎金比較高,航勤明明協助航班起降工作卻只有1個月超低獎金,自12月31日起有員工自發性串連請假,昨(1)日還航班大亂,《TVBS新聞網》掌握,長榮航勤為鼓勵員工出勤1天給予1千元獎金,今(2)日雖請假狀況有緩解,然而還是有員工表示「已經有很多決定春節、228要請假了」。

長榮航勤為吸引員工不要請假回來上班給予4次獎勵。(圖/讀者提供)
長榮航勤為吸引員工不要請假回來上班給予4次獎勵。(圖/讀者提供)

長榮航勤為吸引員工不要請假回來上班,也發出通告自2022年12月31日至2023年1月2日,以班表起始時間為準,出勤人員均加點4點(給獎金1千元),還有要求大夜班加班留下來支援早班。

回想2019年空服員罷工時,長榮航空為吸引空服員出勤給予罷工支援津貼,一般組員一次性津貼就有1萬,罷工期間公司待命有獎金1700元、飛行勤務獎金1700元,缺人航班還再提供缺人津貼。

看到長榮航勤董事長親自下海幫盤櫃,不願具名的長榮航勤成員笑稱「那他應該就是最貴的行李組員了」。

今日長榮航勤請假人數較少。(圖/TVBS)
今日長榮航勤請假人數較少。(圖/TVBS)

員工私下表示,由於年終和長榮航空差太多,且現在航勤人力流失,長期不足時常超時加班,舉 1 正常一架777-300Er客機,應該要有7~8人作業,今年開始幾乎都砍到剩4~6人作業,不靠員工加班平時公司也無法正常運作。

他指出,雖然現在沒有工會無法真正的發動罷工,請假也不可能連續長久請下去,不過如果公司除現在的措施沒有拿出更多誠意,春節、228應該還會有很多人請假。

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