老闆放颱風假竟要補班「改天再不爽」！員工傻爆眼 網怒了：截圖檢舉

颱風來襲，今（3）日北北基、宜蘭停班停課一天，不過就有女網友發文抱怨，昨日從公司群組得知放颱風假後，老闆竟回「颱風假改天再補班啦！」，讓她當場傻眼，不明白為何放颱風假之後還要補班，貼文一出隨即引發熱議，引起大批上班族不爽共鳴，建議原PO直接「截圖檢舉」。

▲放颱風假老闆竟要求員工改天補班。（示意圖／Shutterstock）

該名女網友在Dcard以「颱風假補班」為題發文指出，昨晚有同事在公司群組傳颱風假的新聞，沒想到老闆已讀後，竟回說「安全第一，颱風假改天再補班啦，先放先爽，改天再不爽！」老闆的一番話讓原PO相當無言，不解求問「什麼意思啊？颱風假不是都無薪假嗎？為啥之後還要補班？」原PO坦言，雖然放假很開心但看到補班就不開心，「勞動部有規定放颱風之後還要補班？」

▲老闆表示「颱風假改天再補班」。（圖／翻攝自Dcard）

貼文一出，看傻一票網友，紛紛回應「截圖檢舉」、「直接檢舉了，颱風假才沒有補班這回事」、「哪有颱風假補班的，拗好拗滿欸」、「最好是有颱風天要補班這種事，有夠會拗」、「沒有補班這種事」、「這個時候就要留言一下『老闆、老闆，那我可以放無薪假一天嗎』這樣試探看看」，還有網友留言科普，「颱風假是無薪假，老闆可以不付當天薪水。可能老闆自動默認你們願意補一天班吧」、「有薪假是優於勞基法的，台灣颱風假無薪比較多」。

事實上，颱風假並不是假，且未納入《勞動基準法》，依勞動部訂定的「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」，勞工因天然災害致未出勤，非可歸責於勞工，雇主不得視為曠工、遲到或強迫勞工以事假或其他假別處理，且不得強迫勞工補行工作（補班）。勞雇雙方原定之休息日，雇主如片面公告變更工作日與休息日，此公告係屬無效。至於勞工如體諒雇主趕工之需求，於該日出勤，應屬加班，雇主應給付勞工加班費。

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