老闆稱紓困金須上繳 勞工局:違法

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記者胡時瑛、朱怡蓉/高雄報導

疫情衝擊各行各業,紓困金已經開始發放,但在高雄傳出有洗碗送餐的勞工去申請紓困金,但老闆卻說,因為幫他加入職業工會,平常勞工本身沒繳保費,所以老闆說這筆紓困金「要上繳」,這是勞雇之間的默契!高市勞工局表示,紓困金是申請勞工個人的財產,雇主無權要求上繳,否則會觸法,最重罰1百萬!

網友爆料有雇主稱紓困金須上繳。(圖/翻攝自PTT)
網友爆料有雇主稱紓困金須上繳。(圖/翻攝自PTT)

受到疫情衝擊,勞工可以申請紓困金,該怎樣申請、門檻如何讓各地勞工單位出現詢問民眾,但卻有網友PO文控訴老闆要求勞工申請到的紓困金得上繳,才能拿到下個月薪水。

PO文指出,朋友是洗碗送餐的工作,月薪大約三萬元,受到疫情衝擊提出紓困金的申請,但是老闆一發現後就馬上告知他,平時沒有繳勞、健保費,只有老闆幫忙處理的職業工會,加上發薪水的是老闆,那麼紓困金要上繳喔,PO文者質疑這合理嗎?

民眾:「老闆這樣做很沒有肚量。」

民眾:「不合理,因為這紓困的部分是針對疫情,而且是政府給民眾的。」

聽到申請紓困金得上繳給老闆,讓不少人錯愕,網友更是直批這一定要檢舉或去投訴,PO文者提出疑惑,老闆說勞工都沒付保費,薪水是老闆發,把補助領來上繳是老闆和員工的默契,如果不繳還領不到薪水。

高市勞動條件科長陳俊源:「這個紓困金就會成為勞工個人的財產 ,(雇主)自己從勞工的薪資扣除相關的費用或是任何費用,就會涉嫌違反勞動基準法。」

以勞工個人名義申請的紓困金,和業者老闆的類型並不同,要求員工把紓困金上繳,業者無論用怎樣的理由都是觸法,疫情期間要共體時艱,勞雇之間的默契是彼此互利,別互相為難。

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