職安表現受肯定 高港獲頒優良職安單位

高雄港務分公司職安衛推動團隊齊心合力歡欣獲獎團體合照。(圖:高雄港務分公司提供)
高雄港務分公司職安衛推動團隊齊心合力歡欣獲獎團體合照。(圖:高雄港務分公司提供)

▲高雄港務分公司職安衛推動團隊齊心合力歡欣獲獎團體合照。(圖:高雄港務分公司提供)

繼去(一一○)年高雄港務分公司首次獲頒「職業安全衛生優良單位及人員獎」後,於今(一一一)年再次獲獲頒高雄市「優良職安單位」殊榮,顯示該分公司職安管理現況受主管機關肯定。

高雄港務分公司近年致力推動環境永續發展,深信「員工」是企業永續推動基石,秉持「從心出發」的員工管理,考量員工平均年齡,打造全方位健康管理機制,深入聆聽利害相關者期望與需求,提供「照顧三歲以下子女,縮短工時制度」、「十二歲以下同住家人確診,其員工係為主要照顧者,得申請居家辦公」及「成立職場互助教保服務中心」等系列友善職場制度。

高雄港務分公司總經理王錦榮強調,員工健康是公司成長的動力來源,營造安全、健康、愉悅的職場,公司責無旁貸。此次榮獲高雄市政府「優良職

安單位」殊榮,堅定公司推動的信心,未來職場氛圍也將秉持「更健康、更友善、更愉悅」的初心來營造,並與推動有成的企業進行交流,未來該分公司將持續依循ISO45001架構與精神,推動高雄港區各項安全衛生管理機制,透過系統性職安衛管理,有效降低員工及其轄屬利害相關人的風險。