輔導會就業服務工作研習 提升專業 邁向卓越

·2 分鐘 (閱讀時間)

記者洪子揚/綜合報導

國軍退除役官兵輔導委員會為充實就業服務人員實務及專業知能,精進服務品質,每年針對就業服務人員提供專業知識的訓練,充實工作實務上所需具備的相關知能,以確保所學能符合職場需要。輔導會副主委李文忠今日主持結訓座談表示,今年於臺中舉辦iCAP(職能發展應用平台)職能分析職能導向研習活動,藉由該課程讓第一線就業服務人員了解如何運用職能工具,對內提升本職學能,對外強化對退除役官兵就業服務,以有效協助退除役官兵順利就業。

李文忠說,輔導會近年大幅增加就學職訓就業輔導措施與預算,各榮服處第一線工作同仁戮力以赴,成效良好,但仍需精益求精,提升專業素養。辦理本次的教育訓練,其目的在認識職能導向課程的發展原理,瞭解職訓課程必須結合產業需求與企業需要的重要性,使每一位接受本會輔導的退除役官兵都能順利進入職場,穩定就業。

李文忠指出,本會就學就業服務工作,在所有同仁努力下,推介就業人數從105年5千餘人,109年增加至1萬餘人,成長一倍;更重要的是,就業後滿3個月(穩定就業)離職率原高達約50%,現在就業後滿3個月,1年內離職率已降至約20%,已具有顯著成效,因此勉勵大家,藉由加強專業職能以提升工作績效,更透過本次的訓練,大家都對iCAP職能導向課程有了進一步的瞭解,期許同仁們返回機構後,發揮所學,也希望經由四天交流凝聚的團隊共識,讓大家在工作上都能互相支援合作。

座談中,李文忠再次要求業管就學就業處政策研訂過程須嚴謹,俾榮服處務實推動各項工作,而非應付了事,真正幫助退除役官兵穩定就學、安定生活。

國軍退除役官兵輔導委員會於臺中舉辦iCAP(職能發展應用平台)職能分析職能導向研習活動。(國軍退除役官兵輔導委員會提供)