連死兩幹部 萬洲工會泣訴悲歌

【記者李宜霖台北報導】「我的家庭真可悲，爸爸遇到歹頭家，公司賺了兩億元，還要砍你的薪水，爭取權益沒命回，我的傷心父親節！」亞化（現稱萬洲化學）工會監事楊志明、理事長劉鴻儀家屬，泣訴唱悲歌，因萬洲化學壓迫工人而死，要讓家人過「沒有爸爸的父親節」，桃園縣產業總工會、工傷協會、萬洲化學工會8日前往立法院，要求萬洲化學公司現任董事長李志賢、前任董事長廖正井立刻出面與協商、撫恤問題。 炎洲集團在99年收購亞化公司，改稱「萬洲化學（股）公司」，員工原本期待美好生活，但公司卻開始採取一連串降低勞動條件的作法，於是工會在1月發「炎洲買亞化=老闆吃勞工」文宣，直指公司不當勞動條件，包括年節獎金減半、職福金提撥片面降低、未與工會協商預備裁員、點名高齡勞工退休等，之後公司進行打壓工會的違法行為，包括寄送律師函恐嚇工會幹部，違法停職、解雇3名主要幹部，之後公司施壓，更造成工會幹部監事楊志明自殺、理事長劉鴻儀心肌梗塞，在2個月內相繼身亡。 萬洲化學產業工會李建民，原任副理事長，接下身亡的前理事長劉鴻儀的擔子。李建民表示，公司收到「炎洲買亞化=老闆吃勞工」文宣，要求所有工會幹部，針對文宣道歉善後，楊志明直屬單位是二廠，二廠工會幹部有5位，已經有4位寫了道歉信函，只剩楊志明堅持沒寫，公司每天在他的工作場所，不停威脅說，如果不寫，就會異動職務。之後不但職務調動，扣掉輪班津貼，薪水還持續往下降。 李建民認為，這一連串就是因為精神壓力過大，主管口頭說是關心，但實際上不要他支持工會，但工人的聲音，要的只是微薄薪水，公司卻降低工人的條件，甚至把工人解僱，而且楊志明已49歲，勞工年齡一超過35歲，就很難找工作。 壓力破表 以致拋下家庭 李建民說，3月13日，公司要楊志明內應做間諜，深入工會，但他拒絕，之後他就收到法院存證信函，楊志明原本要找工會解決，但擔心工會壓力過大，自己嚥下這口氣。3月20日，楊志明沒來上班，也沒請假，送完小孩後，回家鎖上房門，釘上木板，燒炭自殺。 楊志明的兒女分別在唸高中及小學，楊志明太太泣訴：「先生在萬洲化學受到無法承受的壓力，拋下整個家庭，萬洲還給我先生公道！」 ▲桃園縣產業總工會8日與受害家屬到立法院外抗議萬洲化學協商撫卹無誠意，現任董事長李志賢只願賠償一條命180萬元，當時擔任董事的國民黨籍立委廖正井6月立即辭掉董事，漠視打壓工人事件。（圖文／姜林佑） 理事長劉鴻儀的女兒，雖然已24歲，因染色體配對異常，智力僅有7歲。劉太太帶著劉鴻儀遺照以及女兒到立法院，她訴說，劉鴻儀因公司不當勞動條件一直降低，就去跟公司調解，公司卻很強硬，不斷打壓，讓工會幹部在3月6日停職，3月20日監事楊志明遭到單獨約談，在約談壓力下，不幸自殺。 劉太太說，劉鴻儀4月15日遭到解僱，心理壓力過大。5月31日因不能進公司，就跟公司副總吵架，當天晚上，身體不適，隔天臉色發白，但照常到公司拉布條抗議，突然急性心肌梗塞，之後送醫，用葉克膜等方法搶救，但都回天乏術，在一週後過世。 勞委會6月11日發出新聞稿，認定亞洲化學公司解僱工會幹部，屬不當勞動行為，並要求恢復被解僱工會幹部之職位，並對爭議期間亡故之工會職員給予撫卹。 爭取權益 爭到賠了性命 劉鴻儀太太說：「我先生閉上眼睛就走了，公司仍一連串的打壓，她完全感受不到公司的誠意，孩子沒有了爸爸，我不知道爸爸節有何意義！」 劉鴻儀兒子也控訴，原本快樂的父親節，但對他們家來說，卻是哀戚的，萬洲化學公司把爸爸逼死，父親身為工會理事長，為了爭取公司員工權益和福利，而犧牲一條命。 桃園縣產業總工會、工傷協會、萬洲化學工會要求，萬洲化學公司前任董事長、現任立委廖正井，以及現任董事長李志賢不要漠視打壓工人悲劇，出面與家屬協商，並處理撫恤問題。