「過度徵才」的反噬! 對前景太過樂觀 矽谷爆大裁員潮 華爾街跟著遭殃

臉書母公司Meta。   圖:翻攝自YouTube/Meta (資料照)
臉書母公司Meta。 圖:翻攝自YouTube/Meta (資料照)

[新頭殼newtalk]

近來科技業迎來裁員潮, Meta 、推特、微軟等公司都裁減人力。而對於美國經濟前景不明,華爾街也遭受波及,摩根士丹利(大摩)、高盛都紛紛減緩招募或裁員,就業市場疲軟。

「這會是大科技時代的終結?」這半年科技業紛紛宣布裁員消息,臉書執行長祖克柏(Mark Zuckerberg)表示裁員超過 1 萬 1,000 名員工。推特公司也在收購後,對員工宣布不續聘或裁員。微軟、 Netflix 等公司都面臨此狀況。

據《未來商務》報導稱,這股裁員潮部分可追溯回疫情「過度徵才」的反噬。像是 Meta 就在疫情時將員工數擴張 60%,但在元宇宙部門損失後,必須得調整全公司規模。

推特創始人兼前執行長傑克.多爾西(Jack Dorsey)就對外道歉說,公司規模增長得太快了,此番裁員潮自己也有責任。支付新創公司 Stripe 聯合創始人也對裁員消息表示歉意,承認當初招募「太過樂觀」。

這波潮流也吹向華爾街,大摩據說將在本週裁員 1,600 人,高盛傳將削減高層薪資以及對部分部門裁員。

高盛執行長蘇德巍(David Solomon)就在本週二說過,企業應預先做好縮編業務準備,以應對經濟成長放緩,甚至是衰退的來到,他們正在考慮採取何種作為。

分析人士稱,美聯儲大幅加息對於金融系統的影響已經顯現,如果未來美聯儲繼續收緊貨幣政策,這些金融機構的生存環境會更加嚴峻。

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