（高雄論壇）營造勞工友善職場環境

高雄石化及鋼鐵等重工業林立，帶來汙染，工安意外也頻傳惡名昭彰，過去被嘲諷為「鐵鏽之都」，其中座落在楠梓區的中油五輕汙染及工安意外頻仍，被視為惡鄰，如今搖身一變為台積電高雄廠址。

隨著台積電進駐，當地房地身價鹼魚翻身，真是不可同日而語，外溢效應也讓鄰近的橋頭及仁武等地區房地產受惠。

高市府持續築巢引鳳，強調供電韌性優勢十足，現有用電尚餘四成的「南電北送」備載電力，又新蓋多個再生水廠作業者水源後盾，加上陽明交大、清大將紛在高雄設分部，提供半導體、ＡＩ等領域人力資源，因而受大廠青睞前來投資。

其中，鴻海繼電池中心、電巴中心、研發中心設在高雄後，日前又宣布攜手輝達在高雄建置先進算力中心；輝達規劃在台設第二座ＡＩ研發中心，高市府也全力爭取落腳高雄中。

過去以產值獲利評價企業經營良莠，然而，隨著淨零碳排浪潮趨勢，現在更重視企業ＥＳＧ揭露的環境、社會與治理等方面的表現，其中包括職業安全衛生管理及預防職業災害具體績效。

市府當前積極招商引資，並協助產業加速淨零與數位轉型拚經濟之餘，也應積極營造勞工友善職場環境，協助業者朝「幸福企業」邁進，並加強勞檢維護優質勞動條件，防範業者為富不仁，壓榨員工「爆肝」賣命，以免洗刷了「鐵鏽之都」舊惡名，又背負「勞工血汗之都」新惡名。