4人以下微型公司強制納職災保險 估新增33萬人受惠

唐筱恬
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五一勞動節將至,行政院長蘇貞昌今天拍板通過《勞工職業災害保險及保護法》草案,向1100萬勞工朋友致敬。草案規定未來登記有案事業單位的勞工,不論雇用人數,包括4人以下微型公司皆需強制納保,投保薪資上限為7萬2800元、下限為基本工資,估計擴大職災保護網後,可新增33萬人納入職災保險範圍、1700個家庭受惠。

至於現在許多新興行業,如Foodpanda、UberEats外送員是否也是這次納保範圍?勞動部次長王安邦表示,只要是有勞雇關係的職業,也是草案的納保對象。也就是說,從事Ubereats或Foodpanda等外送員只要是被認定為勞雇關係,也被納入職災保險法中保護。

由於現行勞工保險屬綜合保險,職災保險受限於綜合保險體系難以單獨調整,因此這次勞動部推動《勞工職業災害保險及保護法》單獨立法,擴大納保對象、提高投保薪資、增加給付保障、整合職業災害預防與重建業務、強化職業傷病通報與鑑定機制、提供各項津貼補助及勞動保障措施等。

在擴大納保對象方面,現行規定5人以上事業單位強制納保、4人以下事業單位自願加保,而無一定雇主或自營作業而參加職業工會者強制納保,導致有許多微型企業勞工未在保護範圍內。現在草案規定「不論雇用人數」皆強制納保,保險效力自到職日起算,雇主若未依規定辦理保險手續,勞工仍得請領職業災害保險給付。

這次修法也提高投保薪資,勞動部表示,授權訂定投保薪資分級表,上限規劃為7萬2800元,涵蓋9成以上勞工薪資水準;下限定為基本工資,提供勞工基本保障。

而在「增進給付保障」方面,勞動部表示,增進並充實各項給付內容,如擴大醫療給付範圍,提高傷病給付水準,失能與遺屬年金按投保薪資一定比率計算給付金額,並建立部分失能年金制度。不同保險事故,同時符合本保險或其他社會保險年金條件時,採併領,職業災害保險年金減額發給。

勞動部強調,未來法案通過後,除現行已加保職災保險的勞工外,更擴大職業災害保護網,推估新增33萬人可納入職業災害保險保障範圍。

蘇貞昌也表示,勞動部在勞動節前夕提出來的方案,就是為了保障勞工權益,送給全體勞工朋友最大的禮物,也是要向全體千萬勞工朋友表示最大的敬意,感謝勞工朋友對台灣的貢獻。這部法的提出,讓勞工的職災保險專案立法,將有33萬名未及納入職災保險的勞工朋友納入,若進一步以此人數推估,大概有1700個家庭會因此受惠。

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