AI提高生產力? 外媒:近8成員工吐槽只增加「工作量」

最新研究報告顯示,高達77%受訪員工認為,AI工具只有增加「工作量」。(圖/Shutterstock達志影像)
最新研究報告顯示,高達77%受訪員工認為,AI工具只有增加「工作量」。(圖/Shutterstock達志影像)

全球掀起人工智慧(AI)熱潮,讓大批企業開始嘗試引入新科技,期望能提高生產力或增加效率,但根據市調機構最新調查發現,AI對於大多數第一線員工而言,真正增加的是「工作量」,不一定是業主們期盼的生產力。報告指出,高達77%受訪員工表示,這些新科技工具,實質上讓他們增加更多工作量;還有將近一半的受訪員工坦言,他們完全不知道、AI工具能怎麼提升所謂的生產力。

綜合印度《經濟時報》等外媒報導,線上職業平台Upwork最新發布的研究報告,顯示近期當紅的人工智慧(AI)、正在讓全球多數企業內的全職員工,增加更多工作量,並可能導致員工過勞。負責整理報告的研究院執行董事莫納漢(Kelly Monahan)表示,從研究中能發現,將新技術引入過時的工作模式和系統,並無法充分釋放AI的預期生產力價值,「雖然AI有可能能同時提高生產力和改善員工福祉,但要達到這一結果,需要從根本上、改變我們現有組織和工作的方式。」

Upwork報告中提到,雖然主管對AI寄予厚望,但在員工一側卻遇到相反的情況,AI反倒讓他們的工作增添更多難題。96%的高階主管預期,使用AI工具會提高公司的整體生產力。然而卻有高達77%受訪員工表示,這些工具增加他們的工作量,近4成員工表示,引入人工智慧後,他們得花更多時間,對AI生成的內容進行修改或審查;23%受訪員工則提到,為了學習如何使用這些新工具,也得額外花時間;此外有21%受訪者提到,他們因為AI而被要求做更多工作。

至於AI究竟可以帶來什麼願景或改變,報告中提到,對多數員工來說,實現雇主期望的生產力提升的途徑並不明確。47%使用AI工具的員工表示,他們不知道如何實現、雇主期望的生產力提升,另有40%的人則覺得,他們的公司在人工智慧的要求過高。

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