Yahoo奇摩新聞- Yahoo論壇 • 2022年6月20日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】別讓這幾句話決定你的命運
昨天晚上教課，有位學員要報名斜槓進階班之前，來跟我說：「可是，我沒有任何興趣可言……」老實說，這種人不少，在我教過的學生中，怎麼都想不出他喜歡做什麼的，大約占1成，所以一點都不意外。我當然鼓勵他開始培養興趣，接著他又提出第二個問題：「但是，我不知道要怎麼發現自己的興趣……」
- Yahoo論壇 • 2022年6月5日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】誰不具解決問題的能力？恐怕不是屬下，而是主管﹗
我兒子剛去上班時，說到教導他們的學長概分兩種，第一種很肯教，說明清楚，又有耐心，第二種只想「噹」人，看你跳坑之後，再鄙夷地說：「你是唸哪個系的，連這個也不會。」其實，在教人這方面，主管也大致分成這2種。你想想看，屬下與第二種主管的關係會好嗎？答案是當然不會。
- Yahoo論壇 • 2022年5月29日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】準時下班，不需要任何理由！
我有個學生在第一次上課時，就嚇到我﹗大家才自我介紹完畢，他就舉手說已經完成一份完整的名單，裡面包括每位同學的專長強項，以及生活小故事，井井有條，一目瞭然，大家看到都欣喜萬分。等到下課，我才喊休息10分鐘，他就已經把這堂課的筆記整理出來，傳給同學們。手腳之快，我第一次見到﹗
- Yahoo論壇 • 2022年5月15日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】職涯空窗期？正常人都會有﹗它不該是黑歷史
你有過職涯中斷的經驗嗎？如果超過三個月，甚至半年，在重返職場，求職面試的時候，都會感受到或多或少的另類眼光，包括更多的懷疑、更多的否定，以及有可能找到更低的職務、更少的薪水。職涯好像只要有中斷，就不知不覺在身上貼了不少負面標籤，企業就會懷疑：｢你是不是哪裡有問題，但是隱瞞不說？」
- 洪 雪珍 • 2022年4月23日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】中年求職不易，不是年紀問題，而是履歷問題
我一直以為，超過40歲以上投遞履歷，幾乎是石沈大海，很少有回應，應該是企業看履歷的設定值是訂在40歲以下，直接濾掉，連看都沒看，所以履歷寫得再好都不會被看見。這是令人幾近絕望的事……履歷連看都沒看，一點機會都沒有，還能做什麼？簡直是束手無策，只能坐困愁城。
- 洪 雪珍 • 2022年4月16日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】過度勤奮工作，就會思考怠惰
你知道你為什麼工作得這麼累，公司卻不肯定嗎？答案是你自己造成的。很多人以為來上班是來工作的，做越多工作，表示越盡責，沒有愧對薪水與公司。年輕時還好，公司會認為你這個年輕人肯做，勤奮認真，比起其他打混摸魚的年輕人有敬業精神；但是當一年一年過了，你還這麼賣力，公司卻不買單，因為你的資歷有了，薪水加了，做的竟然還是以前的事！
- 洪 雪珍 • 2022年4月10日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】年薪數百萬的家庭，遇到中年危機時，如何走出經濟風暴？
由於薪資待遇優渥，加上職涯發展順遂，很多外商的男性高階主管都是太太在家專職做主婦與媽媽，４５歲以前覺得這樣的安排是好的，因為自己很忙，家裡有人照顧，特別是孩子有人陪伴與教養，令人安心，後顧無虞。直到45歲以後，卻發現它可能是一顆未爆彈，原因很簡單，這時候出現—中年危機！
- 洪 雪珍 • 2022年3月26日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】從你進門的那一刻，就可以看出你是高薪或低薪
你想要拿高薪嗎？應該沒有不想的吧？但是，你的思維意識、或行為舉止可能都和拿高薪這件事背道而馳。我們常說「有錢人跟你想的不一樣」，其實「高薪者跟你想的也不一樣」。而且就像有錢人未必比你聰明能幹，一樣的，高薪者也未必比你能力強、更努力，但是為什麼他們能拿高薪，而你不能？
- 洪 雪珍 • 2022年3月20日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】辦公室內有5種人際關係，你和同事屬於哪一種？
職場是人間道場，其中最考驗人的，不是做事，而是做人。很多上班族覺得最難的事是維持人際關係，每天花在情緒上的勞動極大，要維持心情平穩的成本極高，反倒未必是做事。可是做人沒做好，做事一定不好。問題是做人未必是自己單方面做好即可，還得對方跟自己相互配合才行，這才是最傷神之處。
- 洪 雪珍 • 2022年3月12日 早上 07:00
【Yahoh論壇／洪雪珍】公司少你一個也不會怎樣！別讓低EQ毀了你的前程
周末教課時，有位學員是上市大企業的中階主管，上班20年，對於職涯有很深的體會，再加上40有餘，又是女性，管的是一群男性工程師，對自己的處境心裡也有數，她說：「我們永遠要記得，公司少你一個也不會怎樣。」
- 洪 雪珍 • 2022年2月26日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】給這麼低薪，又不准兼職，要員工吃土嗎？
最近教斜槓課，有一名學員報名進階班，一聊起來，我再度為台灣的青年低薪現象感到震撼不已！他是醫檢師，在台北有名的大型教學醫院上班，做了8年，月領4萬元。「這麼低，你能不能換職務？」答案是不能，這個行業是考執照是決定於大學念的科系而定；如果要換職務，必須換考執照，就得從大學讀起，對於絕大多數人來說，是不可能的。
- 洪 雪珍 • 2022年2月19日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】只靠買股票，你能財富自由嗎？
最近我注意到一個現象，現在年輕人都想要靠投資理財增加收入，覺得賺得快又多，反倒是不相信工作能夠幫助自己翻身，比如不去跟老闆爭取加薪，因為沒用！結果不是老闆死也不加，就算是加了也少得讓人感到自取其辱，索性不當一回事。再來是以前會下班後賺第二份收入，也變得意興闌珊，原因是—「上班8小時已經夠累了，下班還要做第二份工作，太辛苦，這樣的人生沒意思。」
- 洪 雪珍 • 2022年2月8日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】不要等到這一天……才發現錢沒準備夠
最近有一位學員有腫瘤，要報名斜槓課程，我覺得既要上班又要斜槓，不免擔心他的健康，很想勸退。可是我沒想到她還有一個更嚴重的問題，是錢！她的父親92歲、母親87歲，都需要有人照顧﹔而且公司搬家，單趟通勤近2小時，職務也調動，必須重新學習與適應，加上年過55，她的心裡清楚得很，這根上班的單槓勢必維持不久。
- 洪 雪珍 • 2022年2月6日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】面試談薪水10大迷思
談薪水這件事，是一輩子的功課，趁早學會比較好！我兒子最近退伍，在忙面試，其中有一家有進一步跟他談細節，他來問我怎麼談薪水，我跟他說一定要出價，而且比行情稍高些。可是後來他卻回覆對方：「依公司規定」，結果呢？對方真的依公司規定給他最低的薪水，他當然有些氣餒，並說：「我沒有經驗，哪裡能跟人家談薪水？」
- 洪 雪珍 • 2022年2月4日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】職涯貴人，通常不見得是好人
職涯當中，大多數人都期待能夠一路遇見貴人，提攜自己一把，給自己機會向上爬升，或是在關鍵場合幫自己說上一句美言，或是給自己智慧，幫助我們做出聰明的決定……因此說起來，這些貴人都是有能力、有資源且熱心助人的善心人士。可是你仔細想想，這種人多不多？其實並不多！
- 洪 雪珍 • 2022年1月20日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】努力做事卻沒加薪！用基層心態，怎麼拿高薪？
你是不是也有相同情形？每天做不完工作，經常加班，老闆的電話不時響起，可是已經有幾年沒加薪。就算有加薪，那種微不足道的程度讓人心酸，有自取其辱的感覺，心想還不如不加薪來得好。更別說萬物齊漲的此時此刻，每件東西加個五元十元好像不多，其實漲了10%以上，簡直是變相減薪！
- 洪 雪珍 • 2021年12月22日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】5篇發文價值近5億台幣，相信寫作的力量！
這兩天我點評王力宏與李靚蕾的發文，因為對於上班族朋友來說，這是最佳的機會教育！首先這條新聞在熱點上，多數人或多或少都知道一二，詳讀發文內容的吃瓜者也不少，每個人都注意到李靚蕾很會寫、王力宏很不會寫，這一高一低不僅毀掉王力宏的事業，也讓王力宏吐出4.8億的仁愛路豪宅。
- 洪 雪珍 • 2021年12月20日 下午 04:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】王力宏終於回應了，為什麼我說他寫輸了？就輸在這6點！
哈佛大學教授說，寫作是21世紀最重要的競爭力之一。為什麼？因為社群平台！當人們不想或不能雙向溝通時，只能藉諸fb、微博來放話或喊話。到了這個地步，沒有任何一方是贏家，而孩子是最大的輸家。可是短期來看，會寫就是占上風，贏得輿論，而且形塑事實﹔不會寫就是落下風，失去民意，即使是事實也沒人信。
- 洪 雪珍 • 2021年12月18日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】上班時，開啟演員模式
3年前我也是這樣的人，現在很少人相信。我「演」得太像，像到沒有人看出來我的本性。而我也喜歡這個改變，內向不擅表達讓我吃了很多虧，而且變得敏感糾結、陰鬱不快樂。沒有人喜歡這樣的人，包括我們自己，如此一來，我們怎麼可能得到想得到的？像被重視、被肯定、被加薪、被交賦重任
- 洪 雪珍 • 2021年12月11日 早上 07:00
【Yahoo論壇／洪雪珍】你有沒有想過，77歲還在工作，並且高度競爭？
我們多數人都以為會在65歲或更早退休，實在很難想像會發生這個情形：當自己77歲時，幸運地，看起來像55歲，還在工作崗位上，而且有強烈的競爭意識，深怕一個不小心被淘汰，於是用了一些手腕，把同事的業績變成自己的！
