NCC人事案 趙少康拋修法防萬年委員

NCC委員人事案將成為新國會開議朝野攻防焦點，戰鬥藍發起人趙少康提醒，依照現行NCC組織法，若是民進黨提名的委員被藍白否決，現有的7名委員可以繼續運作，變成萬年委員，因此應先修法因應。

NCC主委陳耀祥、副主委翁柏宗，及委員林麗雲、王維菁4位任期到7月31日。依規定，NCC委員任滿3個月前，應由行政院長提名新任委員至立法院同意，最遲4月30日前必須提名。

不過，本屆國會三黨不過半，不只NCC委員，包括下半年由總統提名的考試委員、大法官等需經國會同意的人事案，藍白等在野黨只要有異見，就能聯手封殺，民進黨都無法再像過去一黨獨大時期「自己說了算」。

趙少康認為，NCC的7名委員，應該依照目前立法院席次，由國民黨推薦3席，民進黨推薦3席，民眾黨推薦1席。但因仍有3名民進黨推薦的委員任期到後年的7月底才任滿，所以今年7月31日任期屆滿的4名委員，應由國民黨推薦3名、民眾黨推薦1名。

趙少康提醒，立法院應該修正NCC組織法第4條第5項為「本會委員任期屆滿未能依前項規定提任，或提任未能通過立法院之同意時，原任委員之任期即應終止不得延任。」避免到任的委員因後繼無人，變成萬年委員。且同步修正NCC組織法第10條第3項為，「會議之議決，應以委員總額7名過半數之同意行之」。

曾任NCC委員的國民黨立委翁曉玲表示，NCC委員按照政黨比例來推選一定比較好，因為民主國家下的獨立機關，一定都會參考政黨比例，以呈現民意多元性。不僅NCC委員，包含公平會、中選會等獨立機關在遴選委員時，都應該按照這個原則。民眾黨立委林國成也認同趙少康意見。

綠委鍾佳濱質疑，趙少康是用什麼身分發言？若趙有任何意見，應回歸國民黨發言，國民黨在立法院位居最高位是韓國瑜，韓可以找各黨派朝野協商，但韓國瑜應該先釐清其是否要介入黨務，或比照民進黨離開政黨運作。

綠委許智傑表示，過去委員會曾經採過比例代表制，但委員會內部不合，行政效率不彰，為了彰顯行政一條鞭的概念，他建議NCC改為行政機關。