勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署公務員輕生案延燒逾半個月,輿論追究霸凌情況長期未改善的責任歸屬,勞動部前部長許銘春、勞動部前次長王安邦成為焦點。新北市議員李宇翔今(21日)受訪證實,今年2月他曾將有關涉霸凌的北分署長謝宜容陳情案轉給王安邦,才會有王安邦2月20日約談謝宜容一事;他也釐清外界關於「王安邦透過顏蔚慈放消息給他」的影射,強調是他先接到陳情案、拜託王安邦協助處理。
勞發署北分署長謝宜容涉長期霸凌下屬,導致短短2年81人離職,一手提拔謝的勞動部前部長許銘春卻稱自己毫不知情,反控時任常務次長王安邦沒上報,對此基層不滿怒轟許甩鍋,表示王安邦認真負責,但早早就被「架空」。
勞動部勞發署北分署一名公務員疑似遭到職場霸凌輕生身亡,這把火延燒到前勞動部長許銘春,許銘春今天(21日)表示,如果當時前勞動部次長王安邦約談勞發署北分署長謝宜容之後有向上呈報,她一定會移送政風調查。(
根據《中時新聞網》報導,勞動部勞動力發展署北分署長謝宜容疑似霸凌爭議持續延燒,許銘春今天(21日)受訪強調,她對職場霸凌絕對零容忍,因時任勞動部次長王安邦約談謝宜容未向上呈報,所以她完全不知情,否則會送政風處理。但綠營人士透露,王安邦約談謝宜容的事件無關霸凌事件,許銘春為了切割,將2件事情混為一談,實在不厚道。
勞動部勞動力發展署北分署長謝宜容霸凌爭議導致員工輕生事件持續延燒,任內啟用謝宜容的前勞動部長許銘春指出,自己並不知道謝宜容曾遭前次長王安邦約談事件,否則當時他在部長任內絕對移送政風調。消息人士向《三立新聞網》透露,當時任次長的王安邦早已被許銘春拔掉督導勞發署業務,2月20日約談內容是收到議員陳情,指謝員送禮太過誇張,約談此事。
[Newtalk新聞] 勞動部勞動力發展署北分署長謝宜容傳出職場霸凌,遭霸凌的吳姓公務員在辦公室輕生,全案受到社會高度關注;惟近來有部分輿論聲稱,已去職的前勞動部次長王安邦吃案,在政壇引起討論。據了解,王安邦曾約談過謝宜容,但根本就不是因為霸凌相關事件,知情人士也說,部內都知道謝宜容的靠山就是前部長許銘春、勞發署長蔡孟良,今年2月份謝宜容遭約談,王安邦當時也非負責督導的次長。謝宜容被控霸凌並非單一事件,該負責的人一定要負責,若是汙衊已離任...
勞動部勞動力發展署北分署長謝宜容霸凌爭議持續延燒,許銘春21日受訪強調,她對職場霸凌絕對零容忍,因時任勞動部次長王安邦約談謝宜容未向上呈報,所以她完全不知情,否則會送政風處理。但綠營人士透露,王安邦約談謝宜容的事件無關霸凌事件,許銘春為了切割,將2件事情混為一談,實在不厚道。
CNEWS匯流新聞網記者潘語綺/台北報導 勞動部勞動力發展署北分署吳姓公務員疑似遭北分署長謝宜容職場霸凌,而在辦公室輕生,勞動部日前公布調查結果後,更加引發國人憤慨;對此,前勞動部長許銘春今(21)日受訪表示,她要表示歉意和遺憾,並指她不知道前勞動部次長王安邦2月約談謝宜容這件事情,還稱約談之後,照理說要往上呈報,但也沒有。許銘春一席話,被外界解讀是否暗指王...
[FTNN新聞網]記者劉秀敏/台北報導勞動部勞發署北分署職場霸凌案受到社會高度關注,傳出今年2月,時任勞動部次長王安邦曾接獲陳情,約談遭控霸凌的分署長謝宜...
勞動部勞動力發展署北分署長謝宜容霸凌爭議持續延燒,雖然前勞動部長許銘春在臉書致歉,但仍遭網友洗版砲轟,也遭外界質疑許銘春在部長任內特別拔擢謝宜容。對此,許銘春21日公開受訪強調,自己並不知道謝宜容曾遭前次長王安邦約談事件,否則當時他在部長任內絕對移送政風調查,她對職場霸凌零容忍,且絕沒有拔擢謝宜容這件事。
...被問及相關問題,她強調,「真相比選戰重要」。參選就一定要面對各種挑戰,平常心以對,比較重要的是真相!如何預防職場的霸凌,不管是公部門或私部門,如何給辛苦的勞工一個友善零霸凌的工作環境,是當前刻不容緩的議題。 許明春:對王安邦約談謝不知情 由於此前又傳出,今年2月前勞動部政務次長王安邦曾因接獲陳情而找謝宜容約談,但此後該案卻不了了之,王安邦本人更在9月底以「個人規劃」為由請辭,引發外界進一步的聯想。 針對約談一事,許銘春強調,今年2月王安邦約談謝宜容...
勞動部勞動發展署北分署11月初發生吳姓資訊分析師疑遭職場霸凌,選擇在辦公室輕生,立法院社福及衛環委員會今(11/20)日安排「職場霸凌防治與處理作業」專題報告,國民黨立委王育敏關切,前政務次長王安邦今年2月私下約談前北分署長謝宜容與職場霸凌案有關,質疑有吃案嫌疑;部長何佩珊在現場宣布,會就王安邦是否約談一事重啟調查。
勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署吳姓公務員遭霸凌輕生,國民黨團19日召開記者會指分署長謝宜容背景硬,有如「土皇帝」;事情發生已2周,勞動部卻直到立委公開抨擊,才開記者會宣布將謝調職。藍委更透露,2月就有勞發署員工陳情,當時勞動部政次王安邦曾找分署長談話,立委索資時卻回覆「是假消息,沒收過陳情」,有壓案嫌疑。
[FTNN新聞網]記者劉秀敏/台北報導勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署一名吳姓公務員4日遭發現在辦公室輕生,引爆北分署長謝宜容職場霸凌風波,勞動部也組成...
國民黨立院黨團19日針對勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署吳姓公務員遭霸凌輕生案開記者會。國民黨立委王育敏透露,2月份有勞發署員工陳情,勞動部政次王安邦曾找分署長談話,「勞動部卻說這是假消息,沒收過陳情」;國民黨立委王鴻薇要求勞動部說明到底有沒有收到任何申訴,整件事有沒有壓案子?都應該說明清楚。
即時中心/詹詠淇報導勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署職員疑似遭職場霸凌輕生,矛頭指向分署長謝宜容,還有知情人士隱晦地說,時任政務次長王安邦曾約談過謝宜容,離職是有原因的。勞動部調查結果今(19)日出爐,謝宜容調離原職位,並送考績會議處。對此,前勞動部長許銘春也致歉表示,她跟大家一樣是透過媒體報導才知道王安邦曾約談謝宜容,當時未能得知謝宜容情況,「在此表達最深的歉意與遺憾」。
【記者郭文昌高雄報導】針對勞發署公務員輕生案,前勞動部長許銘春21日受訪表示,若當時前勞動部次長王安邦在約談勞發署北分署長謝宜容後有向上呈報,她一定移送政風調查。她也澄清,未介入謝宜容升遷。許...
[NOWnews今日新聞]勞動部勞發署北分署39歲吳姓員工疑似不堪長期職場霸凌輕生,各界矛頭紛紛指向分署長謝宜容,勞動部的調查報告更引發眾怒,總統賴清德與行政院長卓榮泰昨日都為此致歉。挺藍粉專「逆風的...
勞動部北分署吳姓基層員工遭霸凌輕生,驚傳是北分署長謝宜容長期霸凌,且受害者超過數十人,短短2年多有81人出走,離奇的是,曾約談謝宜容的時任政務次長王安邦,不久後就提出離職,也遭質疑謝的後台似乎不單純。
勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署一名39歲吳姓公務員,疑似遭分署長謝宜容長期霸凌,4日在辦公室上吊輕生,且受害者超過數十人,短短2年多有81人出走,離奇的是,基層2月向勞動部陳情後,時任政務次長王安邦曾找謝談話,不久後就提出離職,讓人質疑謝的後台似乎不單純。有知情人士隱晦地說,王從勞動部離職是有原因的,盼大眾多關心此案。吳姓資訊分析師疑似不堪職場霸凌,11月4日在辦公室上吊輕生。同袍指出,吳姓員工態度認真,每天6點前提前上班,並在下午4:30打卡...
(中央社記者蔡孟妤高雄21日電)針對勞發署公務員輕生案,前勞動部長許銘春今天受訪表示,若當時前勞動部次長王安邦在約談勞發署北分署長謝宜容後有向上呈報,她一定移送政風調查。她也澄清,未介入謝宜容升遷。
勞動部公務員輕生案越演越烈,綠營內部認為,事件凸顯執政團隊危機處理失當,第一時間未讓涉霸凌的北分署長謝宜容停職調查,且黨高層未即時對事件定調、政治幕僚也沒能對勞動部的調查報告把關,讓「目的良善」等字眼出現,民怨才一口氣爆發,讓這樣惡性事件擴大成政治風暴,甚至被在野黨趁機操作成派系鬥爭。
...署長時,種種霸凌行徑,但前勞動部長許銘春卻回應,他在部長室服務期間沒接獲陳情,似乎有點避重就輕。 勞發署其他被霸凌者:「她跟長官都很熟,這種人就是雙面人,在長官面前很卑微有禮,在下屬面前是威風無理。」 沒想到時任勞動部次長王安邦,在2月底因為陳情案約談謝宜容後,情況不但沒改善,謝宜容還被指控發公文威脅,要大家不准洩漏自己被約談,知情人士還透漏,謝宜容疑似還回頭找內鬼,最終把王安邦給逼走。 立委劉建國:「勞動部身為最高主管機關,理應照顧全國的所有...
勞動部勞動力發展署北分署在本月初發生一起吳姓男公務員在辦公室內輕聲事件,其原因疑似是遭分署長謝宜容職場霸凌。對此,國民黨台北市議員鍾小平今(21)日前往台北地檢署,按鈴共告謝宜容過失殺人罪,以及勞動部相關長官瀆職。對此,勞動部發布3點澄清,並請各界勿對調查小組成員傳播錯假訊息。
...認識,即使沒有直接關係也有間接關係。 會有如此疑問,主要因外界認為,政府在處理這件公務員輕生案時不但延時且似乎都有所顧忌,雖然啟動行政調查也僅有一面之詞難以還原真相。再往前推,今年初就有基層向勞動部陳情,由當時的政務次長王安邦約談謝宜容,結果調查的長官王安邦離職,而遭調查的下屬被告謝宜容卻是安然無恙。檢調需查明給予謝宜容跳級升任分署長的許銘春部長,有無公正處理,有無包庇? 以致謝敢有恃無恐、恃無忌憚長期霸凌眾多部屬?許部長、何部長等長官,若對於...
[周刊王CTWANT] 王育敏在立法院質詢時,公布輕生員工的監視器畫面及出勤打卡紀錄,指出該員工自10月22日起,每日清晨5點多進入辦公室,晚間7、8點才離開,工時超過12小時。然而打卡紀錄顯示其上下班時間「正常」,顯然存在「打假卡」情形。這也讓王育敏痛批,「公務員為何需要打假卡?這種現...
勞動部勞動力發展署北分署署長謝宜容被爆出涉嫌對同仁職場霸凌,導致一名39歲吳姓男公務員,本月初在辦公室內輕生,引發各界嘩然。對此,國民黨立委賴士葆直言,即便謝宜容有萬般的惡,但是更可怕、更可惡的是背後的共犯結構才是元凶。
勞動部勞發署職場霸凌案,在勞動部調查報告出爐後並未平息,其中,遭兩大過處分免職的分署長謝宜容,更態度強硬,透過聲明強調身故案件,與個人領導風格無關。藍營就質疑,因為當初提拔謝宜容的人,不僅屢次「破格提拔」謝宜容,甚至這回負責內部調查的,也都是「菊系人馬」。
勞動部霸凌致死案,其實早在今年2月就有前兆。當時勞動部長還是許銘春,傳出次長王安邦,曾接到具名陳情函,指控謝宜容職場霸凌。不過後續王安邦次長只私下找謝宜容來談,談了之後也沒有申報上去。事件曝光後,許銘春今天(11/21)首度親上火線,說她「真的不曉得」這個事件,否則一定送政風。而且根據了解,王安邦當時找謝宜容到辦公室,主要了解勞動部購買公關用禮品的經費問題,最後無不法情事,因此查證後並無向上呈報,等於整個約談,根本與霸凌案件無關。
勞動部勞發署有位吳姓職員疑似遭霸凌而輕生,分署長謝宜容遭控是加害者,勞動部則稱分署長「目的良善」,遭質疑官官包庇,雖然機關部長出面道歉,仍無法平息風波;而女星Lulu(黃路梓茵)似乎也關切到該議題,深夜忍不住開砲。