【打造王者寶座六】兒進公司月薪僅8千 他這樣教小孩有原因

和美國人做生意40多年，謝智通直言美國人很現實，公私分明、講究效率，「所以我要求員工今日事今日畢，再晚都要回客戶的email，而且我這邊都有副本。」

業務經理徐文輝形容老闆是超級工作狂，「有時凌晨2、3點還會收到老闆的郵件，他很專注本業，幾乎每天進工廠，就像救火隊長，有問題他能第一時間處理。」

2016年商億自創品牌珂圖雅居，希望將內銷市場提升到3成，現由女兒謝淑韞負責品牌規劃，兒子謝明運負責廠內管理。為讓孩子從基層學起，謝明運剛進公司時月薪只有8,000多元，「我爸對家人反而更嚴格，我有6張電腦工程師執照都沒用，薪水比一般員工還低，剛開始也會氣，熬過來就是了。」

兒女進公司後，親子關係比以前更親近，謝智通倒沒想過退休，「退休就是2個字：等死。我放假2天就受不了。」聊著商億接下來目標將在中國大陸一線城市開5間珂圖雅居，也將進軍美國電商市場，賽跑中領先的小白兔目光炯炯有神，想在叢林稱王，絲毫不敢停下腳步。

【打造王者寶座一】

【打造王者寶座二】

【打造王者寶座三】

【打造王者寶座四】

【打造王者寶座五】

更多鏡週刊報導
【打造王者寶座番外篇】沙發十幾萬起跳 他這樣做年賣4千多萬
【你不知道的頭家】抒壓全靠它 家具大亨家中不能少的居然是這個…
【頭家第一份工】大一打工做這行 收入比當公務員的父親還多

今日熱門影音