薪資逾30K 新鮮人職缺2萬個

中國時報【邱琮皓╱台北報導】 畢業求職旺季，大學新鮮人求職往哪去？勞動部勞動力發展署台灣就業通網站上，有超過17.9萬的給新鮮人的職缺，其中不限工作經驗、薪資30K以上的職缺更是高達近2萬個，除了拿坡里披薩的58K儲備幹部，Sukiya也祭出上看60K的儲備幹部職來吸引新鮮人。 勞動力發展署就業發展組表示，去年新鮮人的起薪大約就是27K至28K，這個月住宿及餐飲業求才人數較上月呈現小幅成長，月增5.24％，且比去年同月增加27.34％。 其中餐飲業因為連續28季營收正成長，讓廠商人力需求持續熱絡；其中餐飲服務人員和食品烹調助手的求供倍數分別高達5.46和3.43，更顯示出了廠商求才若渴。 在台灣就業通網站的線上求才廠商中，包括同泰電子、老牛皮國際（La new皮鞋）、矽品精密、紅耀食品、欣興電子、統一速達、三商行、饗賓餐旅事業（饗食天堂）、拿帕里(拿坡里披薩)等等，對大學新鮮人都開出了友善的徵才條件、給予優於平均的薪水。 半導體大廠矽品人資處處長張美慧表示，矽品中科廠目前正在擴產、也開出不少人力需求，以中科廠的大學畢業助理工程師來說，月薪從30K起跳、工程師則上看35K，碩士畢業的工程師職缺更是直接開出43K起跳的薪資。 另外，在台灣就業通的「2016好薪工作線上就博會」中，台灣善商（Sukiya Taiwan）對儲備幹部更是開出月薪上看最高60K的高薪、怡定興科技工程師、研究助理職缺月薪更是有39K至45K水準。 勞發署也建議，針對青年朋友求職時最常遇到「不知道這工作是在做什麼」、「不知道自己適合做哪方面工作」等困擾，在台灣就業通網站的「Jobooks工作百科」專區中，可以協助求職者先認識各種職業的職務簡介、工作能力需求、平均薪資等資訊，以了解工作內容是否適合自己的個性與能力，減少對於工作的理想和實務上的落差。