勞保局健保局雇員改捧鐵飯碗 銓部斥不公義

中國時報【李明賢、鄭閔聲╱台北報導】 政府組改工程點燃一場院際大戰！針對勞保局、健保局改制併入勞動部、衛生部後，未來千餘名金融雇員即可轉任公務人員，退休後將可領取月退俸，銓敘部次長吳聰成昨痛批此舉不符合公平正義，國庫將增加負擔一百零四億元。研考會主委宋餘俠卻斬釘截鐵說「不可能需要那麼多經費」，人事總處也認同研考會立場，形同一場行政院、考試院互槓的尷尬局面。 立法院司法及法制委員會昨天審查衛生福利部所屬三級機關組織法修訂草案，行政院版健保局組織法中載明，健保局內通過金融保險事業機構雇員升等考試的金融雇員及派用人員，得直接轉任公務人員。民進黨立委吳宜臻、尤美女當場質疑，讓未通過國考的雇員獲得公務員身分，形同「黑官漂白」。 列席的吳聰成表示，考試院及最高行政法院多次表明通過雇員考試者，並不具公務員任用資格。若勞保局及健保局雇員皆轉任公職，退撫基金負擔將高達一○四億元，公部門內一萬五千名金融雇員，也可能要求比照辦理，他強烈要求刪除此一條文。 但人事總處昨晚也不甘示弱表示，勞保局、健保局金融雇員總共有九百六十五人，加上健保局專業技術人員九十六人、技術人員三十三人，總共一千零九十四人。官員解釋，這些人當初都是通過考試院考試程序，「證書的印章都是考試院蓋的！」 人事總處解釋，即使組改讓金融雇員、專技或技術人員可選擇轉任公務人員，但金融雇員薪資待遇較高，倘若轉任公務人員敘薪較低，等於要減薪才能變成公務人員，不見得划算。 研考會主委宋餘俠表示，未來會透過修法限定只有勞保局、健保局現有人員可轉任公務人員，不會適用其他國營事業；這千餘人也不可以轉到政府其他單位任職，以杜絕外界疑慮。 健保局長黃三桂也說，金融雇員若轉任至公務體系，就無法提領金融機構中的自提金及公提金，兩相抵銷，並不會造成退撫基金太大負擔。 不過，吳聰成仍堅持，退撫基金財務並非銓敘部反對修法的首要理由，重點是金融雇員自有一套升遷制度，這些人轉任公職，除了能將一次的領退休金改為月退俸，竟還要求銓敘部補發「待遇差額」，以彌補「損失」，實在太不符合公平正義，銓敘部絕不能接受。 吳聰成更對提案的衛生署公開嗆聲，「沒有資格就不要想轉公務員！」 儘管銓敘部與民進黨立委態度強硬，昨天的審查會上，多數國民黨立委仍表態支持政院版本。雙方僵持不下結果，委員會決議將這項條文交付朝野協商。