全國最大場身障者職業重建暨徵才啟動

勞動部勞動力發展署中彰投分署與臺中市、彰化縣及南投縣三縣市政府昨（二十三）日在台中世貿中心合作舉辦「113年身心障礙者職業重建服務體驗暨徵才活動」，現場豐富的職業重建資源介紹及體驗，以及聚焦時下年輕人感興趣的產業說明會，吸引了南開科大、員林家商及埔里高工等17所學校畢業生組團前來參加；現場的34家友善企業提供600個職缺，也吸引逾500名身心障礙者積極接受面試，整場活動充滿正能量，為身障求職者及求才廠商開啟新契機。

勞動部勞動力發展署蔡孟良署長也親自到場為身障朋友加油鼓勵（見圖），蔡孟良署長表示，現場有許多職業重建服務資源，像是職業輔導評量、職務再設計等，都可幫助身障者縮短求職等待期和穩定就業。112年中彰投區約1,800位身障者接受政府的職業重建諮詢服務，推介就業率平均可達6成，另外透過職務再設計服務，也協助近300位在職身障勞工穩定就業。勞動力發展署除於去年推出「投資青年就業方案」、「壯世代方案」及「婦女再就業方案」等三支箭，提升勞動參與率，對接國內勞工短缺問題，蔡署長並宣布第四支箭，要針對身障朋友研擬多年期計畫，針對解決身障朋友的就業障礙有一個明確的目標。最後要把今年的大會主題「勇敢無礙」分別獻給企業廠商及身障朋友，「願勇敢無礙，企業廠商發揮大愛」，「願勇敢無礙，身障朋友值得信賴」！

參與徵才的廠商有12家已經足額或超額進用身心障礙者，另有12家友善企業正在為僱用身障者預做準備。另在職務設計專區，徠通科技公司及安心食品（摩斯漢堡）有提供模擬面試，以設計包裝等關卡來測試評估應徵者手部的功能及接收指令的反應力，兩家業者都提供輔具讓受試者感受使用職務再設計前後加快動作、提升工作效率的明顯差異。