力積電祭員工買股計劃「公司補貼50%」 黃崇仁:享受與公司共同成長獲利回報

力積電今(13)日宣布員工購股計畫,公司將補貼50%,鼓勵員工定期定額買進公司股票。力積電並與合作金庫銀行簽訂員工持股信託。

力積電董事長黃崇仁認為,美中科技戰台灣很難置身事外。圖/記者呂俊儀攝
力積電董事長黃崇仁表示,為增進員工福祉,特別規劃員工購股計畫,由公司補貼 50%鼓勵基層員工定期定額買進力積電股票。資料照/記者呂俊儀攝

力積電董事長黃崇仁表示,為增進員工福祉,公司特別規劃員工購股計畫,由公司補貼 50%鼓勵基層員工定期定額買進力積電股票。

他指出,透過合庫的持股信託機制,協助基層員工長期投資,享受與公司共同成長的獲利回報。

力積電表示,購股計畫以基層員工為主,符合條件員工約8000名,每個月由薪資提撥。並說明,對公司而言,這是一項每月新台幣千萬元等級的補貼激勵員工方案,希望透過定期定額長期存股的方式,協助員工分享公司成長果實。

力積電受到半導體產業景氣修正,前11月營收405.94億元,較去年同期減少43.61%。營運績效上,第二季本業已虧損,第三季仍虧,單季稅後淨損3.34億元,每股虧損0.08元,其中,雙位數毛利率失守,下滑至9.2%,主要受到閒置產能損失影響。

對於第四季展望,總經理謝再居先前在法說表示,手機用驅動IC、監視系統影像感測IC需求增,特殊記憶體也回升,第四季營收估成長中個位數百分比(4-6%)。

  • Yahoo財經特派記者 呂俊儀:資深財經媒體工作者,曾任採訪團隊主管,專訪過長榮集團創辦人張榮發、鴻海創辦人郭台銘,也歷經台積電創辦人張忠謀退休記者會等大事件,堅持產出最專業、富有洞見的新聞。