勞資二度協商順利解危機 桃勤工會春節不罷工
桃園市 / 方莉婷 陳欽順 楊諮宜 報導
長榮航勤員工,不滿年終獎金的發放,從元旦開始,以突襲請假的方式抗議,經過了4天,今天請假的航勤只有2人,其他員工已經陸續回到工作岡位,但桃園航勤的勞資爭議,還沒結束,桃勤公司繼去年12月30日,談判破裂後,今天展開二度協商,協商之前,工會再度拿起標語和紅布條,表達訴求,包括調薪4%、調整夜間津貼等等,經歷上午1個半小時的協商後,董事長王正明釋出善意,和激勵辛勞員工的方案,談判結果算是順利,也 確定原本計畫的抗議和罷工投票,通通取消。
桃園航勤工會說:「資方無誠意,工會就開戰。」在工會前大聲喊口號,用歌聲表達不滿和訴求,桃園航勤4日,進行第二次勞資協商,希望基層的聲音能被聽見,桃園航勤工會說:「這個就是代表我們現在喔,因為資方我們在這個疫情染疫,居然是要叫我們承擔這個風險。」
所有委屈,像這些陽性快篩劑一樣,傾瀉而出,桃勤工會向資方,提6大訴求,包括夜間津貼,要從50元調升到75元,調薪4%制定薪資結構,增加操作和技術津貼,以及員工職等10年常態晉升,非正職員工公司也應該提出轉正的時程表,桃園航勤董事長,代表資方出席協商。
依時間軸來看,工會早在去年12月30日,和資方談判就破局,4日二度勞資協商,如果談判又破裂,桃勤工會預計6日到交通部抗議,並且發起罷工投票,不排除春節和228假期發起合法罷工。
桃勤公司董事長王正明說:「(董事長協商結果順利嗎)非常順利。」 幸好在經過1個半小時的協商 , 勞資達成共識 , 桃勤工會也確定會取消罷工 , 機場春節的疏運危機 , 稍微解除 。
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