南市勞工局前進臺南高商宣導勞動法令 提醒就業隱私避免學子求職受騙

▲南市勞工局前進臺南高商宣導勞動法令，提醒就業隱私等知識，避免學子求職受騙。（記者李嘉祥攝）

學校學期初開始，有許多青年學子持續找兼職打工，考量學生涉世未深易被話術矇騙，加上近年詐騙手法不斷翻新，臺南市政府勞工局特邀請具專長的勞動法令講師前進校園，於國立臺南高級商業職業學校大禮堂舉行宣導活動，除講授求職除需注意勞動相關法令，也提醒注意薪資需公開揭示及提防就業隱私等事項，避免青年學子求職就業受騙。

國立臺南高商大禮堂聚集全校師生，聆聽勞動法令資深老師謝惠娟宣講。謝惠娟從法令及近來發生的海外工作高薪詐騙等案例切入，提醒學子找工作時提高警覺，並從案例中了解尋職需注意的「357口訣」，個人隱私需慎防，找工作薪資低於4萬元需公開揭示等基本常識，另也透過有獎問答及滿意度調查互動加深學子印象，還送出文青小禮，學子反應熱烈。

勞工局長王鑫基表示，無良雇主常利用時事或青年學子急需打工及尋職心態，設計出新型求職新騙術，如居家辦公或疫情不便外出為由，誘騙強制集體扣留軟禁居留，迫使交出提供個人存摺及身份證件，或另佯裝以購買可以在家工作之材料進行家庭代工、或告知幫公司會計取款至超商提款擔任提款車手，並以疫情不方便進行直接面試，以線上運用通訊軟體面試或提供個人身份證件或帳戶等個人資料，類似的詐騙手法一再翻新，花招層出不窮，防不勝防。

勞工局就促科長沈淑敏說，很多徵才廣告在薪資部分常會標註「面議」二字，提醒求才雇主，設立職缺如每月經常性薪資未超過4萬元，須依據《就業服務法》規定揭示薪資範圍，也應保障求職者或員工個人隱私資料，規定招募單位在招募或正式僱用員工時，不可任意要求求職者或員工留置個人身分證、工作憑證或其他證件，或要求求職者或員工提供就業隱私資料，違反規定者可處6萬至30萬元罰鍰。

市長黃偉哲也提醒青年學子，近來海外高薪工作遭詐騙新聞一再的出現，赴海外工作應特別要注意不被高薪誘惑，也需注意自身能力及各項的條件，免得受騙而自己渾然不知，屆時需要尋求家人協助救援，悔不當初。