台積電年中獎龍頭 總額500億員工酬勞制霸

台北市 / 黃敏惠 方起年 報導

2024年過了一半,有的企業開始發「年中」獎金,感謝回饋員工的努力付出。根據平面媒體統計,上市櫃公司今年將發10億元以上年中獎金,一共有18家。其中電子科技業就占了15家,台積電更是唯一發超過百億元以上的企業,平均員工一人可領約75萬元,傳產業中揚眉吐氣就是汽車業和航空業。像是長榮航空預計發出11.3億元年中獎金,平均一人可領10萬元左右,亮眼的酬勞獎金,也成了企業徵才的利器!

算一算!去年到現在,你有多少鈔票都變成了機票,讓航空業賺了好大一票,熬過疫情的憋屈,航空業吐了好大一口悶氣,長榮航空將發11.3億元年中獎金,多於聯發科華碩,以員工數約1.04萬人計,每人平均可領約10.86萬元。

另外汽車業中的龍頭,和泰汽車將發2.36億元年中獎金,以員工約563人計算,平均每人可領約超過41萬元,科技業的員工汗沒有白流,就算早班晚班大夜班這活沒有白累。

根據統計上市櫃公司,今年將發10億元以上年中獎金共18家,科技電子業占15家,台積電更是在年中獎金奪冠,員工酬勞總額超過500億元,唯一發放百億年中獎金的企業,台灣員工數約6.7萬人計,每人平均可領約75萬元,獎金拿的最厚最大包,年中來這一麼大波分紅,會不會讓人想要離職轉頭衝?

人力銀行業者楊宗斌說:「今年畢竟有缺工狀況出現,因此外銷導向科技業製造業,或是內需服務業業務型工作,都會積極祭出年中分紅或是績效獎金,來留才或是搶才。」人力銀行業者分析,企業把員工的分紅獎金召告天下,主要避免人才外流,也對外發出求賢令,希望重賞之下會有勇夫。

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