在外商工作超棒?苦主反爆聖誕慘況

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鄉民中心/綜合報導

外商公司薪資優渥、資源豐富,甚至有機會外派國外,因此吸引許多求職者進入。(示意圖/翻攝自PEXELS)
外商公司薪資優渥、資源豐富,甚至有機會外派國外,因此吸引許多求職者進入。(示意圖/翻攝自PEXELS)

許多外商公司薪資優渥、資源豐富,甚至有機會外派國外,因此吸引許多求職者進入,不過每個公司都有其利弊,應慎重考慮;就有位網友分享自己工作的外商,在聖誕節出現的慘況,貼文也引發熱議。

一名在外商工司上班的網友在臉書匿名公社「靠北老闆/主管2.0」透露,自己在外商某A公司上班,因國外聖誕節,員工全都休假去了,造成人力嚴重不足,加上公司機台無法停止,結果導致「台灣員工整個月都無法請假,只能讓台灣員工瘋狂做事,班表也瘋狂修改!」全體員工忙得不可開交,簡直是場災難。

貼文曝光後,不少網友見怪不怪,紛紛留言「不奇怪呀。以前的外商不知道,現在的外商其實沒有好到哪裡去。管理單位用本地人的,比本土公司還壓榨員工的」、「某外商的話是不意外,早就local話」、「挑人照顧,台灣勞工只能自求多福」、「做得不開心為什麼不離職?」、「阿不然人家來臺灣幹嘛?還以為只要外商就比較好嗎?」、「只遵從歐美國家的法律,來臺灣當然入境隨俗」。

事實上,日前有鄉民在PTT好奇詢問「一直不懂為什麼外商可以給比較高的錢」對此,有內行透露「外商不給多一點錢要怎麼吸引員工,一般公司會去國外設點多半是看上市場或人力便宜,在當地人力較本國便宜的情況,當然可以輕易開出比當地高一些,但又比本國便宜很多的水準徵人,台商去外國設點也是開比當地高阿,不然外商不開高一點誰願意去?」、「外商不養肥貓,台灣人喜歡安身立命」、「做事效率,跟『願意』分享收穫」。

 

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