她永遠過不了試用期 網見1舉狂搖頭

生活中心／李艾庭報導

一樣米養百種人，每個人的個性不同，適合的工作也不一樣，但到了一間公司，就該遵守公司的規定。一名女網友分享，她從出社會到現在，已經換了很多工作，每一個都沒過試用期，讓她感到疑惑「為何現在的公司要求都那麼嚴苛？」不過真相曝光後，其他網友一面倒怒轟「活該」。

該名女網友10月28日在Dcard發文，表示她從出社會到現在，換了很多公司，找辦公室類型的工作，但每一間公司都沒超過試用期，主管都覺得不適合，「有些是說我學習太慢、有些是偷滑手機不小心被發現」，讓她感到滿腦子問號，為何現在的公司要求都那麼嚴苛？「我只是想好好工作養活自己而已啊…」

文章曝光後，引發網友討論，紛紛留言，「適者生存法則，但提醒您，上班不能滑手機是基本常識吧！要滑就不要被發現」、「學習慢還好說，但學得慢又愛偷滑手機，這種員工真的先不要欸」、「用心學習應該不是過分要求吧？你在職場耶，你在公司的價值就是幫公司賺錢，沒辦法做到就請你離開很正常啊」、「聽起來就是沒技術沒能力又想輕鬆工作的」、「我都沒有試用期問題欸！只有要離職卻一直被挽留的問題」。

也有不少人點出關鍵，認為事情做好比較重要，「你都找什麼類型的公司啊？我是工程師(坐辦公室的)我和同事有時候也都會滑手機(找他們的時候發現在玩手遊XD)工作沒有那麼忙的時候都沒關係，反正案子有交出來，吃東西喝飲料玩手機都可以」、「我是辦公室的，一直都在滑手機，能力好，事情做得完，主管都不會說啥吧」、「我也是辦公室的欸！我有時候工作做完還會玩寶可夢」、「很顯然是你的問題，學的慢就算了，還有時間偷懶滑手機，連好好工作都做不到，被資遣活該」。

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