學校停課！勞工申請「防疫照顧假」雇主不得拒絕但不強制給薪

▲五月十八日起至五月廿八日雙北市宣布高中以下實施「停課不停學」勞工申請「防疫照顧假」雇主不得拒絕。（圖:新北市政府提供）

雙北市自五月十八日起至五月廿八日共同於今（十七）日上午提前宣布，明起高中以下停課，新北市長侯友宜表示，全巿公私立高中職、國中小、幼兒園、補習班及課後照顧中心實施「停課不停學」，學生在家防疫不到校，勞工申請「防疫照顧假」雇主不得拒絕。

侯友宜表示，勞工家長有十二歲以下兒童或國高中以下身心障礙子女需照顧者，可請「防疫照顧假」，雇主應予准假，至於工資部分，未強制雇主給薪，可由勞資雙方協商。疫情當前，盼企業多採用居家辦公，在勞工請假上給予彈性，降低企業內部染疫風險。

新北勞工局表示，因應新北全巿公私立高中職、國中小、幼兒園、補習班及課後照顧中心，自五月十八日起全面停課，勞工家長有十二歲以下兒童或國高中以下身心障礙子女需照顧者，可請「防疫照顧假」，但不強制給薪，家長定義包含養父母、祖父母等日常實際照顧兒童之人，不限父母。另外，如勞工家屬生活不能自理，且受「居家隔離」、「居家檢疫」、「集中隔離」或「集中檢疫」要求，需勞工親自照顧者，勞工也能請「防疫隔離假」。

上述這兩種狀況雇主應予准假，且不得視為曠工、強迫勞工以事假或其他假別處理，亦不得扣發全勤獎金、解僱或予不利處分，至於工資部分，未強制雇主給薪，可由勞資雙方協商。如有任何問題，歡迎電洽（02）29603456分機6362-6367。