年薪近80萬 殯儀館員工曝恐怖經歷

記者陳弋／台北報導

殯儀館員工天天協助民眾處理身後事，但很少人清楚他們的分工方式、工作細節、薪水以及是否有不為人知的經歷。一位在殯儀館工作2年多的網友自曝，一年薪水最多領到近80萬元，而工作最大的難題在於「面對上級長官、殯葬業者、民眾和民意代表」。

一名網友在知名論壇《Dcard》表示自己是公務人員，在殯儀館工作2年多，當初考上高普考，看到職缺單位「殯葬」佔了三分之一以上，念及本身沒什麼宗教信仰或禁忌，填缺時就把殯葬單位填在前面志願，或許沒人敢填，第一志願就上了。

原PO強調，殯儀館很常被誤會是私人的營利公司，其實它是政府單位，且收入佔了地方政府歲收相當大的一部分。我們在殯儀館看到的第一線工作人員，幾乎都是臨時人員，有的是單位面試進來的，一部分則是委託勞工局統一招考（面試）進來的。

原PO解釋，殯儀館的公務人員比較像是每個單位背後的主管，負責管理各單位和臨時人員，如果遇到管理、修繕、採購、裁罰、客訴、法令等問題，都必須由單位背後的主管（公務人員）負責處理，工作內容相當繁雜。

不過每個殯儀館，無論是各地方政府的殯葬管理所或殯葬管理處，都會有一筆提成獎金，每個月小到3千元、大到3萬元甚至更多，依職位和工作內容而有所差異。以原PO來說，高考考上第一年，本薪、年終和考績獎金共約66萬，若再加上每個月的提成獎金，年薪差不多到80萬。

領不錯的薪酬，輪班自然不會太輕鬆。原PO提到，在殯儀館工作的同仁幾乎採輪班制和排休制，畢竟殯儀館像四大超商一樣，每天24小時，每年365天全年無休，全天都會有人在殯儀館待命。

「像我走在殯儀館內就很怕遇到某個藍營的議員，只要一遇到她，就有處理不完的民眾陳請和議員建議案。」除了內部的行政工作，原PO認為最大的難題在於面對上級長官、殯葬業者、民眾和民意代表，因為殯儀館一直都是地方政府和民意代表議題攻防的戰場之一，這裡每天聚集這麼多張「選票」，為了爭取連任和政績，首長和民意代表絕對不會輕易放過。

在殯儀館工作形同與死者為伍，容易讓人聯想到是否經歷超自然體驗，原PO坦言，這2年多來還真的沒碰過靈異事件，曾經在深夜獨自巡視殯儀館的冷凍櫃和火化場，什麼都沒遇到，倒是每晚睡得好、吃得飽。但他記得，剛進單位時輔導員對他說：「你只要記住，活人永遠比死人還可怕。」

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