搶AI人才！ 53%不限科系、薪水較傳統高15%

AI浪潮來襲，企業徵才也搭上車！今天(15日)有人力銀行舉辦徵才博覽會，多家科技大廠都來搶才，有大學生就說，AI是未來趨勢，因此還沒畢業但也要先來看看，或是有本來就在科技業的民眾，想轉職看看有拿到輝達大單的大廠，人力銀行也統計，今年5月釋出3萬個AI相關工作機會，53%不限科系，薪水也比傳統職務高15%。

現場工作人員：「幫您蓋個印章。」

天氣再熱都要排隊進場，工作人員一個接一個蓋章，週末假期您眼前看到的這些民眾，不是因為快閃店或來玩的，而是為了找工作。

記者張蕙纖：「職涯博覽會一共有兩層樓，您可以看到現場人潮，是非常的多，除了科技業之外，金融業和餐飲業，也通通都在這裡。」

但人最多的攤位，當然跟時下最夯AI有關，多家科技大廠廣達、緯穎、艾司摩爾等都來搶才，也有民眾是本來就在科技業，看到黃仁勳風潮想換公司。

求職者：「轉換工作，來了解一下，AI伺服器一定有，廣達、英業達或技嘉，都是有接到輝達訂單。」

求職者：「我是讀半導體類的，(AI)前景比較吸引我，AI是一定的趨勢。」

也有大學生還沒畢業，但看到AI趨勢覺得要提前就位，根據人力銀行統計，AI工作機會趨勢，2020年5月1.9萬個，2022年飆高到3.3萬個，再到2024年5月，同樣也有近3萬個工作機會，甚至不再限定理工科畢業生應徵，53%AI工作不限科系。

人力銀行資訊科技集團總經理黃于純：「有別於過去傳統職務，其實是有些(薪資)成長，大概有10%~15%成長。」

搶搭AI浪潮薪水也是誘因，統計中也指出最缺工三大產業，住宿餐飲工作23.7萬個，批發零售17.8萬，電子半導體業則是16.6萬個，也有越南外籍生認為台灣薪水，比當地優越想在台灣工作，不過現場就連新光保全，不是來徵保全的，而是公司要開發軟硬體設施，找AI工程師，搶攻AI大餅。

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