服裝鞋廠缺工 頻倒閉

中國時報【李道成╱綜合報導】 受到勞動人口減少，大陸享受人口紅利的日子已是過往雲煙，近年來，不論沿海或內陸，缺工場景俯拾即是；據了解，此與勞動年齡（18-55歲）只占總人口數53％有絕對的關連性。 以大陸加工貿易最昌盛的東莞為例，近年服裝鞋帽工廠大量倒閉；與2007年相比，廣東製鞋企業有三分之二關門，當地台資企業即使是仍有訂單的廠商，也只能盡量自動化。據東莞前台商協會會長葉春榮指出，台資企業缺工除了很多民工返回內陸老家的因素外，主要是因年輕人口大幅減少。 以往珠三角台商雇用的年輕女工，年齡很少超過25歲，但現今不少工廠都放寬到40歲，昔日不少生產線女工的平均年紀不到20歲，現在看來簡直天方夜譚。 不僅製造業找不到人來上班，連比較受年輕人歡迎的服務業也是人力短缺；以上海來說，許多餐廳找不到服務生，甚至連光鮮亮麗的五星級飯店徵人都變得非常困難。一家日資飯店甚至只能以降低新員工招聘標準來因應，包括年齡、學歷與長相都已向下調整。 不過即使基層勞動力相當短缺，但因大學生年年超收；大陸也掀起高學歷求職困難的風潮，以2014年來說，大學畢業生待業情況就相當嚴重，人力專家認為，高學歷就業者高不成低不就，才會造成勞動力市場嚴重失衡。