歷經四次併購 全球人壽資產規模成第8大壽險公司 提前啟動商品轉型迎戰新制接軌

全球人壽舉辦30周年記者會,左為董事長林文惠、右為總經理馬君碩。(圖片來源/全球人壽提供)

全球人壽前後歷經了三次外商併購、一次本土併購後,今年將邁入30周年,至今資產規模已達1.4兆元,成為國內資產第8大的壽險公司。

全球人壽承接國華人壽已11年, 至今資產規模達1.4兆元

全球人壽創立30年以來,最早由荷蘭商全球保險集團經營,1998年至2001年期間先後併購美國家庭人壽(Aflac)、全美人壽(Transamerica Life)、安盛國衛人壽在台所有保戶及相關業務;一直到2009年,美孚建設彭誠浩家族與台玻集團林伯豐等集資組成中瑋一公司,以新臺幣30億元買下全球人壽100%股權,成為台灣本土壽險公司。

2012年,全球人壽以賠付新臺幣883億6800萬元從保險安定基金手中標下國華人壽,概括承受國華人壽全體保戶及業務,成為第四次併購,距離現在已經有11年的時間。目前全球人壽擁有將近300萬名保戶,資產規模已達1兆4000億元,成為國內壽險業資產規模第8大。

全球人壽董事長林文惠原是擔任副董,在2023年6月彭騰德請辭後,由其夫人、台玻董事長林伯豐長女林文惠出任董事長一職,在壽險公司董座一片陽剛味當中,成為國內壽險公司唯一一位女性董事長。

林文惠表示,多年來全球人壽在各方領域進行轉型,包括AI數位轉型、業務轉型、商品轉型、淨零轉型等,接下來將持續走向永續,落實低碳營運、創造幸福社會、重視責任投資3大ESG策略主軸。

5年前啟動商品轉型,聚焦退休及家庭資產傳承、保障型產品,

全球人壽總經理馬君碩則指出,距離上一次併購已是11年前,隨後全球人壽進行很重要的核心系統轉換,花了4年的時間、並於2018年上線,奠定了數位發展的基礎,他舉例,像是過去疫情期間,全球人壽是第一家獲准開辦經代通路遠距投保服務的保險公司。

而在產品規劃上,馬君碩指出,主要是從社會結構需求來看,由於台灣2025進入超高齡社會,因此產品面將聚焦退休準備、家庭資產傳承相關議題的產品,再來則是因應IFRS17新制度,未來將更重視CSM(契約服務邊際),由於保障型產品能夠產生較多的CSM,因此全球人壽在4~5年前就進行一連串的產品轉型,使得過去5年來保障型產品每年大致都有2~3成的成長。

馬君碩指出,目前全球人壽架上沒有分紅保單,但現階段仍在評估是否進軍市場。(攝影/葉佳華)

是否加入分紅保單戰局?馬君碩:還在評估中

由於市面上已有保險公司搶進分紅保單,包括保誠人壽、法巴人壽,以及去(2023)年宣布重新推出分紅保單的富邦人壽等,紛紛繳出亮眼的成績單。媒體也關注,全球人壽對於分紅保單的看法。

馬君碩指出,目前全球人壽架上沒有分紅保單,不過他指出,是否推出分紅保單的考量因素多,包括是否能夠給客戶好的分紅,不可避免的就是多投入風險性資產,但投入較多的風險性資產,未來在ICS制度就面臨較高的資本計提,因此考量的因素很多,現階段仍在評估中。

馬君碩也說,在具備合理的資產規模之後,並不會去追逐資產規模的目標,至於是否有併購、IPO的目標,他則說,保險業這兩年都在忙接軌,因此併購及IPO並不是現階段最重要的目標,必須先從加強韌性做起,等到韌性強化了,機會來了才有可能進一步去談。

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