每天「花5分鐘上大號」慘遭開除 公司提的理由讓她秒崩潰

女網友表示,每次用完餐都會去廁所5分鐘,事後卻遭公司以效能差為由開除。(示意圖,東方IC)
女網友表示,每次用完餐都會去廁所5分鐘,事後卻遭公司以效能差為由開除。(示意圖,東方IC)

人有「三急」,尤其遇到內急真的會憋不住!日前有一名女員工抱怨,自己的腸胃相當健康,所以每天用完餐後,都會忍不住便意,得衝去廁所解放5分鐘,沒想到昨(28日)她突然接到人力公司的通知,公司竟以「效能差」為由開除她。

原PO今日在「Dcard」發文分享,最近找了份組裝零件的工作,上週三(21日)就開始到工廠上班,工作都還算順利,不過她有個用完餐就要「上大號」的習慣,她表示「由於小妹本人腸胃相當健康,只要用餐完就會產生胃結腸反射、團塊運動」,所以必須去廁所解放5分鐘,她也很老實地告知組長要去上廁所,很快就會返回工作岡位。

不過,昨天原PO上完廁所回到座位後,同事告訴她,主管在她如廁期間一直盯著她到底回來了沒,當天下班後,她就接到人力公司的電話,叫她隔天不用上班了,因為工廠嫌她效能差,這突來的通知讓她傻眼,表示工廠每天要求的產能都有達到,想不透到底哪裡出了錯?她推測該不會「是大便吧?」「我就因為不是休息時間去大便被開除了?而且才五分鐘?太荒謬了!我真的不敢相信」。

女網友抱怨,下班後突然接到人力公司通知,叫她不用再去上班了。(翻攝Dcard)
女網友抱怨,下班後突然接到人力公司通知,叫她不用再去上班了。(翻攝Dcard)

貼文一曝光,不少網友紛紛留言,痛批這間工廠「不去也好,這麼爛的公司,別放在心上」「好扯喔,我做快10個月,每天大便2-3次(不含小號),還沒被開除實在萬幸」「大便就會影響產值效能的公司,能有什麼發展性?我大便沒在計時的,事情有做好就好」「挺扯的,可能只有便秘的人可以去那邊工作」。

不過也有部分網友站在工廠的角度,認為「別人產能比妳高,妳靠哪一點讓公司繼續用妳?」「這也是妳片面之詞,誰知道妳實際工作表現如何?」「原因只是原po自己猜的」「你確定不是你平常效率的問題嗎」?

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