爭搶印度857萬理科生IT人才 日企業赴當地設分公司增誘因

隨著印度經濟和科技發展,越來越多年輕人投身具有發展優勢的IT科技行業,加上在IT產業發展有指標性人物引領,像是微軟、谷歌、IBM等美國科技公司的執行長等,都是印度裔美國企業家,吸引更多學子選擇IT相關學科進修。

根據統計,印度現今國內大學的在校理工學生就有857萬人,是日本理工生人數的16倍。

只是印度的IT企業市場有限導致競爭激烈,根據國際勞工組織(ILO)統計,在印度唸完大學失業的比例高達29%。

印度大學生回應,「因為印度企業徵才不多,就算是IT技術相關大學畢業,要找工作也很困難。」

另一名印度大學生表示,「因為僧多粥少,大家找工作競爭激烈,情況很嚴峻。」

由於印度IT人才同時也具有英文語言優勢,即使剛畢業的印度社會新鮮人,年收入也能達到數千萬日圓。

發展IT產業不遺餘力的日本因此也加入國際搶人戰,有仲介人才的日本企業就到印度當地設置辦公室,與48間大學合作,推薦理工人才前往日本就職。

其中位於邦加羅爾的印度科學理工學院,目前已經引薦40名畢業生到日本工作,也期盼未來5年能讓約千名畢業生在日本就職。

人才仲介公司職員柏原輝章指出,「透過錄用印度有潛力且優秀的工程師,能達到支援日本公司欠缺的人才,也能讓印度學生做想做的工作,造就雙贏的關係。」

另外,顧慮到不少印度人才不想離鄉背井出國工作,也有日本企業直接在印度設立法人公司,聘用印度IT工程師在地就職,讓印度員工能兼顧工作與家庭。

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