百萬年薪機會來了!台積、台達電急徵6千名這職缺

▲台積電和台達電兩科技雙雄,2019年徵才將逼近6千人左右。(圖/東森新聞資料畫面、鉅亨網)

農曆年節將至,不少民眾也開始考慮年後是否該轉換工作跑道,而若以科技業而言,台積電和台達電雙雄便是近期最熱門的選擇。除了台積電連菜鳥員工,都擁有百萬年薪的水準,台達電年薪更是上看20個月以上,而這也都讓新鮮人搶破頭。此外,台積電不僅預計2019年徵才將上看4000人,台達電也預估要尋找1800名的人才,合計職缺就高達近6千人左右。

 

據人力資源網站調查,台積電在新鮮人起薪水準方面,以博士學歷而言為6萬元、碩士4.5萬元、學士3.8萬元,但若加上年度分紅,年資1年的「菜鳥」員工年薪就有可能超過19個月,並擁有年薪逾百萬元的水準,除此之外,若再加上許多公司額外提供的福利,進入台積電工作一直是許多上班族羨慕的「金飯碗」。

 

▲台積電年資1年的「菜鳥」員工年薪就有可能超過19個月。(圖/取自維基百科)

 

而台積電的校園徵才活動,自去年12月14日起便從台大等大學開始,連續舉行「2019台積IT徵才講座」,除了是台積電2019年度最主要的人才招募講座,期中也包括:資工、資管、電機、機械、工管資訊等相關背景的碩班或想轉職的畢業生都可報名參加。

 

對此,台積電企業訊息處處長孫又文也在日前指出,公司目前正積極擴產中,每年至少都會新增2000至3000名以上工程師等員工,以因應未來公司的營運和發展。因此,若以此計算,業界也預估,台積電2019年至少將增加4000人。

 

另外,台達電去年也宣布,除了要擴大投資北、中、南,更砸下10億元興建台中中科機器人研發總部、台南科學園區蓋廠房,以及中壢加碼投資,並預計2019年要在全台徵才1800位員工,其中以桃園、台南廠佔多數。

 

▲台達電子台北內湖總部。(圖/維基百科)

 

至於台達電的職缺內容則以新科技人才為主,包括:自動化電控、機械、電子設計、軟體研發、系統整合、大數據分析、電動車馬達工程師等。據了解,目前台達電碩士起薪約為4.6萬元、博士6萬元,年薪一般而言則是年終2個月、6月端午還會再發2個月,全年保障16個月,因此,若再加上分紅獎金,基本上員工薪資上看20個月的機會也是蠻高的。

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