英文不好還能到柬埔寨工作?請珍惜生命,遠離人蛇集團

文:湄公河水怪(遊走於湄公河沿岸,因東南亞天氣過熱很容易中暑而灌下大量的水,每天帶一加侖水壺上班的人形怪物)

柬埔寨是個經濟即將進入爆發式成長期的國家,充滿了機會與挑戰。東協「新新興市場」的超巨大利差,即使缺乏良好的公共基礎建設、治安及法制環境與台灣相比仍有不小差距,惟不可諱言的是,對於經濟發展已經在高原期的台灣求職者而言,深具有魅力與想像空間。

如果有注意到新聞的話,近期不少台灣人前往柬埔寨任職卻淪為詐騙集團的犧牲者,甚至成為人蛇集團交易的「賣豬仔」,作為一位外派柬埔寨、並致力於防制金融犯罪的台灣小雜工,謹分享在金邊的一些個人小觀察。當然受限於筆者的眼界、工作領域以及厚厚的同溫層,這些觀察有可能僅適用於部分產業,甚至過於武斷,然而仍殷殷企盼台灣人能夠藉此短文,避免懷抱著夢想掏金,卻淪為詐騙網賭產業一份子,被迫陷入有家卻歸不得的困境。

可能有聘僱海外人士需求的產業

柬埔寨是一個非常年輕的國家,粗估平均年齡約落在25-30歲左右,當地30年前方從戰亂中復甦,因此大部分的柬埔寨人對於未來充滿了希望,花錢的方式也奠基於未來薪資水準將會大幅上升的前提下大手大腳,金融機構與台灣相比利差甚大,以信用卡為例,當地銀行信用卡總費用年百分率約在18%-30%,預借現金甚至可能有36%以上的驚人利率,而房貸利率依不同條件大抵為6%-15%上下,因此柬埔寨大大小小有正式牌照金融機構(包括商業銀行及微型金融機構)超過100家,依柬埔寨央行(NBC)資料,金融業也是外資主要投資產業(2021年約占22.9%),其餘依次為製造業、房地產、旅館和餐廳、農業、能源等產業。

因此上述產業較有可能會有聘僱海外人士任職需求,除了可能語言及文化較好溝通外,優質的人才在柬埔寨是供不應求,產業挖角盛行,大部分柬籍員工年資待同一家公司超過兩三年可能就算資深了,如能擁有穩定任職的國際級人才,對於公司業務將有莫大的助益;相反,如果不是上述產業招聘,或是公司業務模稜兩可,則務必思考該公司為何需要聘僱薪資數倍於當地員工的海外職員。

合理的薪資範圍

依據柬埔寨勞動法規,2022年柬埔寨最低月薪為194美元(約新台幣5808元),當然這樣的薪資屬於勞動階級工人,如果是辦公室白領,基層員工約250-500美元(約新台幣7485-14970元),中高階主管依能力職等,可能從1000-4000美元(約新台幣29940-119762元)不等,年終等福利端看各產業.

至於台灣人,在此任職大抵也是中高階主管的薪資,以上都是未稅價,外國人在柬可能會被扣掉大大小小各種不同的費用,最後實際到手上的可能是名目薪資的一半。但是如果在台灣僅擔任基層員工職務,並非原任職台灣公司外派而是受聘於當地公司,務必要自問,在當地一流大學(當然品質參差不齊)畢業生僅要求300美元的前提下,年輕資淺的臺灣人,學經歷是否能夠撐得起一間有規模公司的主管能力,對方看中的是「台灣人的身分」亦或是「工作能力」?如果在台灣月薪領不到4萬台幣,憑甚麼能在柬領4000美金呢?

語言能力的要求

在金邊,如果只懂英文其實是可以輕鬆寫意的生活下去的,金邊的國際化程度遠比台北高,不管是菜單、外送app都有英文版本,在外國人生活區的工作人員英語也能溝通。

根據筆者光顧路邊攤的經驗,議價時折扣程度依序為會講柬文>會講英文>會講中文,柬文和英文應該還是該地主要使用的語言。為了體驗當地文化,筆者從不去華人聚居區域,相信部分地區中文也是重要的溝通語言。

不過要強調的是,柬埔寨為出口導向經濟,如果一間公司內部溝通不使用英文,甚至不要求英文能力,從面試開始即未利用英文面試或是測驗英文能力,那基本上87%一定是詐騙網賭集團,如有意在柬埔寨任職,英文能力需要有具有「商務場合」運用流暢的水準,妄想只會中文即可領取國際水準薪資,在台灣不會發生,在柬埔寨也不會發生,務必注意。

簽證的取得

前往柬埔寨有數種不同的簽證,透過線上事前申請簽證,如果不是電子商務簽證「Visa-E」,而是電子觀光簽證「Visa-T」,務必提高警覺性,僅只有「Visa-E」能夠在柬埔寨申請延長商務居留簽證,而電子商務簽證的必備條件,即為在柬有登記在案的商業實體保證函,如果赴任柬埔寨而公司拿不出商業實體保證函,該公司是否為正規公司不言可喻。

另外一種簽證的方式為落地簽,依據在機場觀察,筆者每每看到涉世未深台灣年輕人,美其名為「公司包辦」,整團一下機即由公司統一保管護照,並且享有「機場VIP服務」,但後續是否發還護照,還是護照持續由公司「保管」則不得而知,想到這些年輕人極大機率成為人蛇集團的受害者,甚感遺憾。

判斷聘僱公司是否為正當的公司

柬埔寨商務部(MOC)已有類似台灣經濟部商業司的類似的系統,藉由該系統可以查詢所有在柬埔寨登記在案的公司。

當然公司登記是小事,只要依規繳費即可辦理工商登記。但是應注意該公司官網在網路搜尋後是否能找的到,以及登記資本額和可經營事項是否得宜?舉例來說,一家「金融科技公司」號稱藉由區塊鏈技術創造新支付方式,金流超過數千萬美元,資本額卻僅有數萬美金;或是新創設立的「投資控股公司」,官網簡陋旗下卻擁有旅館、物流、貨運等等難以追蹤金流的營業項目,可能都是需要注意的部分。

所謂洗錢容易賺錢難,所有賺快錢的方法都已經寫在刑法裡面了,不合理的高報酬意味著無法承受的高風險,千萬不要因小失大誤踩陷阱,金錢損失事小,人身安全及自由才是無法彌補的傷害。如能確保自身安全及避免誤踩紅線,筆者依然強烈推薦到海外任職,將可大大的開拓視野,也能夠培養自身對於專業及管理能力向上提升。企盼本篇文章對於打擊人口販運有些微的正面助益,俾使台灣年輕人遠離詐騙網賭人蛇集團。

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