阿公阿嬤照顧金孫也能賺錢 瑞典最新「祖父母育嬰假」上路

北歐國家瑞典為了鼓勵人民生兒育女，又推出新的育嬰假福利，可讓祖父母也能享有「育孫」津貼。

瑞典國會去年底通過育嬰假改革法案，將育嬰津貼發放對象擴大至祖父母。新生兒的雙親最多可轉移45天育嬰假福利給雙邊祖父母，單親家庭則可轉移90天。此政策於7月1日正式上路。

根據原有的育嬰假福利，無論同性或異性雙親可享有480天的有薪育嬰假。其中390天，雙親可各自獲得原本職場薪資約8成津貼，剩餘的90天可獲得每日180克朗（約552元台幣）補助。

新法實施後，新生兒雙親可把自己的育嬰假福利轉給新生兒祖父母，津貼補助條件也相同。如果祖父母已經退休，則依照退休金的比例給付。申請津貼者不得在此期間就業或就學。

換句話說，祖父母協助照顧孫子女不再是無償義務，也能獲得國家福利保障。瑞典社會福利保險局局長瓦林（Alexandra Wallin）說，新制「創造更多機會」。

瑞典可說是全球育兒福利的典範國。該國自1974年起立法批准父母雙方均得申請育嬰假，而非只有母親。除了育嬰津貼，瑞典的家長在孩子年滿8歲前可減少工時，公務員則可在孩子年滿12歲前降低工時。

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