高雄保母虐嬰3年31件 民代籲增員調薪

保母虐嬰案頻傳，高雄近3年保母不當對待高達31件，高市議員白喬茵質疑現有43名訪視員，每人平均管理64位居托人員，負擔過重，導致訪視成效不佳，建議提高薪資、增聘人員。高市府社會局表示，已進行檢討，日後訪視由三方人員進行，另積極向中央反映調薪事宜。

今年4月10日高雄發生5個月大男嬰「洋洋」疑遭50歲王姓合格保母凌虐，造成顱骨多處骨折、腦水腫，引發社會譁然。白喬茵2日質詢時指出，洋洋3月4日送托後，3月8日保母竟崩潰稱「想退貨」；送托不到20天，洋洋就被送到加護病房，3月27日訪視員才剛訪視完，難道沒發現任何異狀，質疑訪視員未發揮應有功能。

白喬茵指出，高雄近3年發生31件保母不當對待案件，「誰能是那雙天使的手？阻止悲劇發生，答案就是居家訪視輔導員」，但數據顯示，截至今年2月有43名訪視輔導員，每人平均輔導管理64位居托人員，質疑個案比太高，造成訪視員負擔過重，短時間難以發現蛛絲馬跡，訪視恐流於形式，影響成效。

白喬茵更直言，訪視員低薪是「死豬仔價」，中央補助薪資34K至39K，因此流動率高，留不住人才。她也建議，高雄1年增加2450萬元預算，增聘49位訪視員，降低個案比為1：30，如果可以用經費解決，阻止孩子被虐待，不讓爸媽心碎，這筆錢花得值得。

對此，高市府社會局長謝琍琍指出，訪視員的個案比1：64是指尚未扣除未在職、沒提供服務的保母，經統計目前為1：58.72，符合中央規範的1：60，薪資部分中央仍在研議調整，將積極與中央反映。

謝琍琍強調，在發生洋洋案後，社會局內部檢討瑕疵，訂出日後由社會局、委辦單位及居托中心三方一起去訪視，期待能減少盲點，也加強人員訪視時須留意哪些細節，以掌握個案狀況。另與衛生局合作，加強幼兒專責醫師制度，邀請醫師參加相關會議。