2024總統大選柯文哲政見一次看|承諾選民「把國家還給你」稱2024選舉為「改變政治文化的社會運動」

2024總統立委大選將在2024年1月13日舉行,你決定要投給誰了嗎?Yahoo奇摩新聞推出《總統政見一次看》,從兩岸論述、能源政策到勞工權益共十大主題,看侯友宜、柯文哲、郭台銘、賴清德哪一位的政見最得你心?

2024總統大選倒數,Yahoo奇摩新聞為你整理10大主題,幫你了解民眾黨總統參選人柯文哲的主要政見!柯文哲通常透過政策記者會或發布親自講述的政策影片,吸引民眾眼球。並祭出超越藍綠牌,定義這場選舉是「改變政治文化的社會運動」,承諾選民「把國家還給你」!

2024總統大選倒數,柯文哲政見一次看。圖片來源:Reuters
2024總統大選倒數,柯文哲政見一次看。圖片來源:Reuters

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柯文哲十大主題政見:

  • 公平正義(包含內政、居住正義、多元族群、國土規畫等政策)

  • 兩岸論述(包含外交、國防、兩岸等政策)

  • 產業能源(包含經濟、各級產業、能源等政策)

  • 財政金融(包含預算、稅收、金融等政策)

  • 教育文化(包含各級教育、體育文化等政策)

  • 交通通訊(包含交通觀光、公共工程、網路通訊等政策)

  • 司法改革(包含司法、考選、監察等政策)

  • 福利國家(包含衛福、環保、兒少、性別平權、社會安全等政策)

  • 年金改革(包含軍公教退撫制度、勞保、國民年金等政策)

  • 勞工權益(包含基本工資、移工、勞基法等政策)

公平正義

「居住正義」為近年熱門議題,柯文哲8月10日提出「三多力」政策,從社宅、稅制、租屋補貼三方面下手。首先,他主張社宅「大力蓋」,在社宅儲量佔比未達5%前,減少國有地標售,避免政府帶頭炒地;透過TOD增額容積與租稅優惠,交換開發商承諾一定比例作為「長期出賃住宅」,以提高青年、弱勢或銀髮族入住社宅機會。

其次,他提出稅制「大力改」,調降自住稅率自1.2%降至0.6%,並加重囤房者稅率;出租房屋者則可減稅,降低房東因稅金增加拉高房租,也讓房東願意誠實申報,釋出更多空屋,不足現行社宅不足。最後,他承諾對租客房租「大力補」,依照家戶人數及收入給予不同租金補貼,讓租金補貼看得到吃得到。對於房客的所得稅報稅,租屋支出從一般列舉項目移至特別扣除額,並提高可申報額度,以減輕租客負擔。

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在族群議題上,柯文哲在10 月22日在客家後援會成立時,進一步提出「客家政策」,包括主張落實《客家基本法》,由政府精選「客家文化重點發展區」,重現客庄生活與驕傲;推動客語生活化與現代化,不僅鼓勵客家人講客語,還用有趣的行銷模式讓客家被更多人接受,並運用數位化保存客家文化、語言及工藝。

柯文哲也主張投入更多資源規畫各地客庄節慶,結合在地文創開發有國際吸引力的節慶觀光。此外,台灣可以運用其全世界最完整客家語言與文化的優勢,成為連結兩岸與全球客家資源及交流的中心,團結全世界客家企業家,開拓全球市場。

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柯文哲11月16日再度拋出攸關強調「多元共融」的原住民及新住民等多項族群文化政見,承諾將制定「反族群歧視法」,尊重各族群且不再撕裂族群。

原住民政見方面,柯文哲提出5項主張,包括「總統府原住民族歷史正義與轉型正義委員會」法制化,賦予實質調查權,並提升原住民族委員會位階。成立全國性族群民族議會,落實各地部落自治會議。建構智慧化原住民族語音資料庫、原住民族文化資產資料庫。立法推動平埔族「原住民族」地位及權利,由學校、NGO、企業打造伴讀就業平台,協助原民學生降低學習落差,並提供實習就業機會。

新住民政見則有7項重點,包括加速制定新住民基本法、成立新住民委員會;中央、地方增設新住民單一窗口,研發集合多語言和生活資訊App;建立全國一致的跨國銜轉學生處理辦法,強化課輔彌平學習落差;所有新住民取得身分證年限為4年,優化婚姻移民面談機制;保障司法人權及醫療平權,強化法律扶助及通譯制度;擴大辦理新住民重要民俗節慶;行政院組成跨部會專案小組,保障失聯移工與「黑戶新生兒」的人權。

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兩岸論述

對於兩岸關係與互動,柯文哲主張「五個互相」原則,包括互相認識、互相了解、互相尊重、互相合作、互相諒解,以確保對等尊嚴、增加彼此善意,緩解兩岸衝突,創造台海和平。他並形容兩岸議題像是糖尿病,認為統獨議題只能Care(照顧)不能Cure(痊癒),與其共存才能活得更久,沒必要堅持在30年解決統獨議題。

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柯文哲同時強調,必須確保台灣人民享有民主自由政治制度與生活方式,他主張「備戰而不畏戰,能戰而不求戰」,並在9月3日軍人節時,提出國防軍事改革政策,希望緩解兩岸軍力失衡、國軍社會信任不足、國軍招募不足等問題。

柯文哲政策主張,逐步提升國防預算至GDP的3%、建立現代化軍隊,並增強武器裝備自動化、智慧化與科技練兵。此外,要建立更多元軍購途徑,爭取技術轉移彈藥與武器系統在台生產,以提升國防產業實力。最後,要透過政府商用與軍用採購,鼓勵國外關鍵技術廠商在台生產,以帶動民間產業參與國防工業技術開發與升級。

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產業能源

台灣產業發展何去何從?柯文哲在7月28日推出影片宣告對台灣未來20年的產業願景。他指出,台灣少子化問題嚴重,經濟發展已缺乏人口紅利,產業應當轉型,搭上「人工智慧」(AI)列車。台灣若還陷在低附加價值產業漩渦,產業沒有升級,薪水就不可能提高。

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至於如何發展?柯文哲認為有三大關鍵,包括國際資金匯集、台灣創新產業發展、及高級人才培養。他並舉以色列為例,主張透過國家力量發展新創產業,主導新創產業連結、輔導及提供租稅優惠。

此外,因應全球減碳與綠電時代趨勢,柯文哲在10月12日三三會的專題演講中,提出能源政策四帖藥方。他認為應「理性面對能源問題」,主張核一及核三延役,並對核四進行重啟安全體檢,不應為廢核倉促發展綠電,而要以穩定電力為目標。

柯文哲也主張持續開發綠電再生能源,包括開發都會區屋頂太陽能、地熱等土地需求相度較低的能源,鼓勵民眾加入產電,提高電力供應韌性,減少國際能源價格波動衝擊。他強調穩定電力供應的重要性,未來將強化配電設備更新及建構智慧電網,還要讓企業減碳跟上國際腳步、並實施「碳定價」制度。最後,柯文哲提出重新設計電價計算公式,解決台電鉅額虧損,同時移除不當的時燃料補貼,加上「碳定價」來反映能源的真實成本。為使低碳能源可以與傳統能源公平競爭,則應課以適當的碳稅。

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柯文哲並在11月8日提出他的「5大產業政策」,主張台灣產業應走向「韌性發展」,包括制定《經濟安全保障法》保障國內企業,並於國安會底下成立「經濟安全保障會議」;確保關鍵技術根留台灣,防止國家經濟安全相關專利外流;員工加薪、企業減稅;爭取加入區域經貿組織,積極爭取加入區域全面經濟夥伴協定(RCEP)等區域經濟組織。他認為台灣貿易最大的競爭對手是韓國,台灣全球貿易協定(FTA)覆蓋率為9.7%,韓國則達77.1%。RCEP比CPTPP更重要,台灣要加入才能和韓國在同一平台競爭。

此外,柯文哲也主張要解決台灣缺電、缺土地、缺工、缺人才「五缺」問題,包括串聯全台供水聯通管道,注重與水節用、污水再利用;核電做為過度使用,待再生能源發展到能接手時才停,並發展智慧電網更新;政府提供工業土力利用,盤點國有地;開放外勞及友善移動,發展「壯世代」運動鼓勵長者重返職場,並投資高等教育及吸引國際人才。

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台灣以農業立國,柯文哲在12月7日祭出5項農業政策處方箋,盼以智慧農業再創農村新生命。他首先提出「戰略農業」,未來將擬定「戰略糧食安全計畫」,將食安提升為國安層級,並打造「農業防災安全網」,運用智慧化建構農村韌性環境。

其次,他提出「智慧農業」,建立3大資料庫,包括「ChatGPT農業資料庫」協助農民產業升級;「農業大數據資料庫」完善產銷履歷系統;「全國農地資料庫」保護農地並回歸國土整體規畫。持續推動農業AI自動化,投資及研發智慧化農業生產管理運銷,輔導農民將研發成果運用於產業。

第三是「品牌農業」,以打造「聯合品牌」、「區域品牌」、「企業品牌」三方向,協助農民提高產值及進軍國際市場。

第四為「創生農村」,將農產品結合在地故事,加值出「獨特文創商品」,帶動農村經濟。還要鼓勵青農返鄉,提高農保生育補助由61200元(3個月)提高為102000元(5個月)來照顧青農。

最後,柯文哲提出「農電共享」,包括建立「農業碳匯平台」,透過「碳盤查」改變農村建築及種植形式,邁向低碳永續農業。

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財政金融

為改善區域發展失衡及強化財政紀律,柯文哲於10月20日召開記者會,提出「稅制改革」四項方針:重建補助款、統籌款機制;地方財政自主、均衡發展;翻新稅制,改善課稅不公;財政紀律,不再胡亂撒幣。

首先,他主張「重建補助款及統籌款機制」,修改超過20年未修正的「財政收支劃分法」;成立「統籌分配稅款分配委員會」,中央、地方政府、專家、民代共組,公開透明程序討論;中央補助款主責單位統一,並提高補助財源辦法之法律位階;將統籌款規模擴大,做到公平。其次,要強化「地方財政自主」,增加地方稅收分成,地方政府得到更多稅收資源;檢討地方債限機制。

柯文哲還主張「重建財政紀律、禁止空白授權」,包括修改預算法、避免超徵常態化、終止特別預算常態化,及加強特別預算的審核與監督機制,以杜絕「大撒幣」。最後,他主張「改善課稅不公」,未來將召開「全國賦稅改革會議」,檢討不合理稅制,例如印花稅、娛樂稅等,待尋覓財源後予以廢除。此外,還包括加強海外所得稅納入稅收體制,避免富人逃稅;檢討所有資本所得課稅方式,將所得稅由累進稅率改為分離稅率;接軌國際,要求一定規模的跨國企業,至少需繳15%稅金;確保本土企業在國內的有效稅率補足至15%,避免被外國政府追補稅。

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柯文哲12月18日與搭檔吳欣盈共同召開金融政策記者會,提出7大措施,包括定期金融安全兵推與應變演練;翻新稅制;提高中央銀行理事會與貨幣政策獨立性,央行須「獨立、透明、可課責」;金管會下成立「金融科技發展局」,將人工智慧等新科技融入金融科技運用;設「金融消費者保護局」,加強消費權益保護;成立主權基金,活絡國家資產;設置「金融穩定委員會」。

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教育文化

針對國民教育、雙語政策、高等教育,柯文哲選在9月28日教師節提出教育政策10主張。國民教育方面,他主張義務教育年齡向下延伸一年,改為13年一貫義務教育,高中職則列為「準」義務教育,免學費並提升免試入學比例。雙語教育部分,他承諾強化多元管道來培育雙語師資,並採用公費生、縣市聯合舉辦、及學校自辦三種方式加成,以補足師資缺口,同時,免費提供國中小線上及線下雙語教材,彌補偏鄉資源落差。

升學政策方面,柯文哲則提出簡化學習歷程,學習成果上傳由現行的6件改為3件;2026年起分科測驗納考國、英、數,避免「一試定江山」。高教改革部分,他主張應增加高教支出與提升教師薪資,讓台大重返百大。政府還要輔導私立大學轉型,大學退場不苛扣校產。最後,柯文哲強調教育平權重要性,主張通過營養午餐專法,確保品質,並補助弱勢學生餐費每餐75元,未來還將成立早期療育委員會,針對0至6歲身心障礙孩童提早治療與輔導。

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交通通訊

為擺脫台灣「行人地獄」惡名,柯文哲9月1日提出還路於民的交通政策構想。柯文哲主張建立「行人在交通系統裡有「最高位階」觀念,並說明「安全、人本、低碳、智慧、可承擔」五大核心,例如,他在台北市長任內推動鄰里交通改善計畫,讓「綠色人行通道」深入巷弄,就成功使傷亡人數3年內降低60%。

為增加道路安全,柯文哲也提出建立全國道路統一設計規範。此外,路邊停車應以計時計費並智慧收費管理,解決路邊停車亂象。公共交通方面,柯文哲主張軌道運輸應與國土計畫整合,讓每個車站成為城市的發展核心及社區核心,使車站周邊土地利用發揮最大價值,不僅能提升公共運輸使用、也可減少交通排碳。此外,位於舊市區的台鐵車站改建應與都市計畫整合,公共運輸不能僅靠車票支撐,而能有業外收入,也能協助舊市區更新。

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柯文哲12月12日進一步推出5項交通政策,包括加速交通安全改革方案;中央建立交通制度統一規範並滾動修正;重大交通建設回歸專業評估;整合國家數據,推動智慧運輸發展策略;健全海空航網,落實數據治理及綠色營運。

柯還補充,應加速改革駕照考照及換照制度,如強化路考及加考緊急應變機制。此外,台鐵及高鐵站多位於舊城區,中央應加速擬定車站周圍土地開發計畫,解決台鐵破產問題。四大機場部分則應有效分工。

柯文哲並對現行「機車兩段式左轉」政策指出,若機車族不想這麼做,就應該汽、機車一視同仁,乖乖停在汽車後面。至於曾在台北市長任內說過「內湖交通沒救了」,他則補充,自己只想到兩個方法,例如環狀線完工,或政府使用強硬管制手段,進入內湖要差別稅率收費。

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司法改革

司法改革為國人重點關注話題。柯文哲6月12日在「館長」陳之漢的直播節目中,被問到如何處理司法問題時表示,由於自己沒有想法,因此先前曾請前時代力量立委黃國昌幫忙他上課,沒想到不到半小時就讓他感到吃不消,因此他認為「最快的方法是找黃國昌來當法務部長」。

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此外,對於侯友宜提出「恢復特偵組」主張,柯文哲持反對立場。他在9月18日出席三三會活動時重申,法律應該有一致性,他不同意「辦部長和辦老百姓用不同檢察官」,更直言恢復特偵組是「活在包青天時代」的想法,代表承認台灣不是一個法治國家。柯文哲認為,台灣應該建立值得信賴的司法,司法改革則應該先解決積案的問題。

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柯文哲此次選舉力推國家邁向「內閣制」,並在12月19日提出更詳細的國家治理方針。他指出,台灣應推動內閣制,以聯合政府終結有權無責的總統制,且閣揆需要立法院同意才能任命。此外,他認為現行國會選制利於兩黨,中道力量難以出頭,未來應進行國會改革,並重建文官體制,包括繼續推動18歲公民權、立委選舉從「並立制」改為「聯立制」、公開遴選高階文官與國營事業董監事。最後,還要提升政府數位化程度,完善相關法規。

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福利國家

面對健保財務困境及照護需求升高,柯文哲於9月6日召開記者會提出8項醫療政策,包括提高醫療衛生支出達到GDP 8%、提倡健康生活型態;落實家醫、分級、轉診、論人計酬,確保醫療品質。此外,他主張放寬自費醫療市場、同時確保自費市場公開透明,例如新醫材核定之後,在核定健保給付前,先行開放自費市場,讓人民享用最新醫療科技。為了減輕家庭負擔,他承諾要增加公費疫苗種類、且 65歲以上長者健保費全額補助。此外,為提升照護品質,未來申請幫傭移工審核應該多元化,包括簡化失能申請照護移工的多元評估方式、及未來老弱申請幫傭移工亦不需巴式量表。

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除了健保與照護,柯文哲隔天再度召開醫療政策記者會,對女性健康課題對症下藥,提出「代理孕母解禁」主張。他指出,國人普遍晚婚晚生,在醫療進步輔助下,應推動代理孕母合法化,保障女性身體自主權,以立法方式保護,不僅來降低疑慮,也能確保孕母與生父母權益。

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而面對台灣預計2025年進入超高齡化社會,65歲以上人口將佔總數20%以上,柯文哲9月21日也召開記者會提出7大長照政策,包括提高長照預算,從新台幣600億元到新台幣2300億元;提高住宿型長照機構補助,從10000元提高到30,000元,以減輕長照家庭負擔。為減少長照悲劇發生,聘請外籍看護工者也可享有長照保險照顧,家庭照顧者也享有現金補助。此外,還要建立 PAC制度(急性後期照顧),紓解病房壓力,讓醫院不再人擠人。

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台灣生育率全球倒數第2,柯文哲11月7日端出「十全大補湯」10大政策,要解決迫切的少子化問題。他強調「不婚、晚婚」導致少子化的主因,有配偶女性的生育率提升、但總生育率卻下降。柯文哲主張行政院成立「人口發展委員會」,結合跨部會資源,共同思考少子化、高齡化等人口議題。此外,他提出增設公立幼托機構,同時提高公立幼托人員薪資,並提供家長平日延拖、假日臨托等服務。他並提出延長勞工產假,由現行8周延至10周,並逐步增加至國際標準的14周。此外,未來也要加碼養育津貼,孕婦懷孕滿3個月即可領5萬元,生育一位新生兒則可獲10萬元補貼,政府還將提供育兒津貼每月5000元,至到孩童12歲。最後,他主張提供租屋及購屋福利,包括首次購屋育兒家庭可獲8至9成之低利率房貸,並由政府支付前3年利息;每戶家庭每月可獲6000元至8400元租金補貼,並享有社會住宅優先入住權等,讓年輕人敢婚、敢生。

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年金改革

針對軍公教年金改革,柯文哲在9月16日的一場教師工會論壇中,批評蔡政府的年金改革失信於民,違反法律「不溯及既往」、「信賴保護原則」原則。他批評,退撫基金被政府拿去護盤,等於「拿我的錢賭博,賭輸了又叫我負責」。

柯文哲認為,年金改革問題在於過去30年的人口結構變化,成為現在「領錢的人多、繳錢的人少」,他表示,他對年金改革的態度是誠實面對、政府不失信於民。

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此外,針對勞保破產危機,柯文哲在11月29日5大工會團體活動中提出改革方案。他主張正視過去財務缺口,採取多繳、少領、延退且社會共同承擔,建立「勞保樓地板」,保障弱勢勞工。

柯文哲保證當選後持續推動年金改革國是會議,討論勞保破產危機議題。未來,政府保證每年撥補勞保至少新台幣1000億元,「超徵」稅金優先撥補勞保。

針對勞退新制,柯文哲主張鼓勵雇主提撥到7.8%,並給予雇主稅務優惠,也鼓勵勞工自提6%,給予勞退新制加倍領。他並提出降低工會成立門檻,檢討非典雇用、濫用承攬及派遣人力問題。

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勞工權益

職場性別天花板問題仍存在,柯文哲9月27日提出性別平權政策,承諾當選總統後政府要帶頭示範,未來女性閣員及主管比例必須超過三分之一,以帶動民間的女性職場權益提升、彌平性別薪資落差。民間企業部分,柯文哲主張公佈「職場性別平等指標」,表揚落實性平企業。在家庭方面,則由政府提供補助,同時推動育嬰假、親職假、家庭照護假,鼓勵兩性共同分攤養育照護責任。

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此外,對於台灣將進入超高齡社會,柯文哲於10月25日記者會中,提出「壯世代」政策。他指出,台灣50歲後人口勞動參與率僅8.4%,遠低於南韓與日本,而55歲以上人擁有三分之二的社會資產,但退休後卻不敢消費,導致財富流通停滯。因此,他主張發展「長壽經濟」及產業鍊,讓壯世代重新變成國家發展動力。

為此,柯文哲提出,要由政府帶頭去除老人負面標籤的「壯世代文化運動」,鼓勵壯世代繼續生活、工作及消費。還要修改現行《勞基法》強制退休、65歲以上不得保勞保等法規,並鬆綁金融法規對銀行貸款的年齡限制,改變高齡政策的社福思維。退場大學則可改建為養生村,讓壯世代積極追求人生。

此外,他承諾行政院底下成立「壯世代發展委員會」,併入少子化辦公室及高齡化辦公室,專責世代共榮。最後,配合台灣進入超高齡社會趨勢,他規畫在2025年於雙北舉辦「世界壯年運動會」,帶動壯世代運動潮。

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至於特定產業從業者勞動權益,柯文哲10月9日在一場由民間團體舉辦的紀念活動中,提出對消防員的6項承諾,回應今年9月屏東科技園區公司大火導致四名消防員殉職的憾事。

首先,柯文哲提出支持消防員組工會,他並承諾建立安全環境管制E化平台,以聯合稽查及建立智慧派遣系統,來保護消防員安全。此外,還要比照美國制度,統合全國防救災系統與資源,並提高消防及防救災預算至少50%,以增加人力、汰換老舊設備。為加強減災,他將要求場所嚴格落實防火設施與防火規畫,加重違規裁罰。最後,消防人力也要儘速補足,讓「消防服務人口比」提高至1:1049,並提高消防人員福利待遇、提高義消之裝備、專業訓練及福利等。

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柯文哲於12月5日再拋出更完整的勞動政策。他主張「企業賺錢,勞工加薪」,承諾儘速通過「最低工資法」,採取科學核算加薪幅度;上市公司有義務揭露員工薪酬水準,打造對投資人更透明的市場環境。此外,修正《中小企業發展條例》,企業調高基層員工平均薪資給付水準時,加薪幅度自所得額中減除比率,從130%提高至200%,增加企業為員工加薪誘因。

柯文哲並提出「友善環境,保障勞權」,包括增加家庭照顧假天數,增訂以「小時」為單位的「親職假」;保障非典聘雇勞工權益,還要制定專法保障外送人員權益。教師節及勞動節則均列為國假。

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審稿編輯:黃婉婷

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